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广东佛山供电局:深化党建带团建 促青年快速成长

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2021-12-15

  日前,佛山市电力监控系统网络安全职业技能竞赛顺利举行,广东电网公司佛山供电局电力调度控制中心获得团体第一,青年员工邓智广、李伟业分获冠亚军,充分展现了调度青年的优异技术实力。李伟业也成为了一名95后佛山市技术能手,“没有部门浓厚的学习环境和我的师傅车磊的精心辅导,我不可能取得这样的成绩。”李伟业说。

  近年来,佛山供电局电力调度控制中心党总支部(下称“佛山调度党总支”)深化党建带团建,落实网省公司和局工作部署,按照青年成长成才指导意见,打造出“志勤堂”青年成长平台,建立青年成长4C机制,用心用情全面促进青年又好又快成长。

党建引领,旗帜领航树志向

  佛山调度党总支将部门青年成长平台命名为志勤堂,就是要带领青年做“功崇惟志,业广惟勤”践行者。为了让青年们更好成长,佛山调度党总支按照政治素养好、综合能力强、工作业绩优的标准,组织青年员工打造个性化、针对性强的“登高计划”,制定清晰的工作和学习目标。“团支部每季度跟进完成情况,做到计划有深度,执行有进度。”系统部团支部副书记钟懿谈及青年计划深有体会。

  为加强思想引领,营造学习氛围,佛山调度党总支组织开展青年微课堂活动。通过“一月一微课”,结合主题团日活动,创新学习活动方式,吸引青年参与和互动。“以前对主题团日活动存在一定刻板印象,现在能感到是属于我们自己的舞台。”通信分部青年员工张博妮积极参与系列活动,还担任了两次微团课的主持,“我已经提交了入党申请书,用实际行动向党组织靠拢。”

  据介绍,今年以来,青年微课堂先后开展“重温红色故事”“请党放心,强国有我”等活动,更多的青年也在党组织引领下燃起党史学习的热情,紧跟党的脚步不断前进。截至10月下旬,团支部67%的团员提交了入党申请书,其中4名推优入党成为了入党积极分子。

名师带徒,激发干事创业热情

  “师道尊严润物无声,言传身教如沐春风。”主网调度分部值班员胡福金深有感触:来到地调工作后有了不小的压力,但得知部门为他安排了德才兼备的专家陈晓彤作为师傅,心便定了不少。在陈晓彤的带领下,胡福金进步迅速,一年多就成为了技能优秀的调度值班员,并先后在广东省和南方电网公司调度技能大赛中夺得个人一等奖,被授予广东省五一劳动奖章。

  为给青年员工的成长安装上“成长引擎”,佛山调度党总支深化师徒机制,为每名青年员工选优配强,安排专家担任青年导师,明确师徒责任与专业阶段培养目标和计划,按计划开展培养工作。同时,通过开展“青年创客”计划,依托“创新工作室”“青年文明号”“青年安全生产示范岗”等平台,打造青年大步前进的“成长路径”。

  据了解,为保证每名青年员工至少参加1个创新项目,部门依托欧阳卫年劳模创新工作室、吴树鸿大城工匠创新工作室,组织发动青年员工开展技术创新。同时,建立青年创新小组,参照项目全过程管理机制制定创新项目规划,形成“揭榜挂帅”的浓厚氛围。

  “青年就应该发挥活力,在创新创业中磨练智慧。”继保分部的青年骨干廖峰说。如今,调度青年不仅活跃在技术创新领域,也在安全生产、重点工程中主动挑起重担。 (林钢)

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