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10000天!国家电投江口电厂安全生产再创新纪录

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2022-10-11
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  国家电投江口电厂实现连续安全生产10000天,创建厂六十一年来最高纪录。

  时光穿越至1995年5月24日上午9时58分,江口电厂2号励磁室一只老鼠窜至电压互感器上引发B、C两相短路,导致4号机组差动保护动作事故停机5小时,让安全生产前功尽弃,安全记录“归零”。江口电厂痛定思痛,从零开始,开启了安全生产新的长征。

  10000个昼夜更替,27个春夏秋冬。江口电厂上下齐心,全面贯彻《安全生产法》和“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,落实落细集团公司、江西公司安全工作部署,主动作为,固本强基,抓基础,抓基层,抓基本功,久久为功,确保安全,再次刷新全厂安全记录,谱写了新时代安全生产传奇故事。

 人本为先,安全意识“入脑入心”

  “人身与设备安全问题不解决,企业如何发展?效益从何谈起?”江口电厂把“先手棋”下在“人”这个根本上,动员职工当好安全生产主角。

  人是最活跃的因素,工人是安全生产法规的直接践行者和安全制度的一线执行者。安全意识“入脑入心”不是口号,而是行动,需要耳濡目染,需要潜移默化。江口电厂每周至少一次班组安全活动日,每月至少一次安全技术培训,这是雷打不动规定动作,已经成为安全生产管理惯例和安全规程“入脑入心”的法宝。

  在基层班组,一摞摞厚厚实实的安全学习记录本有力地证明了职工的安全基本功和素养。日复一日巡视检查、限时消缺、状态检修,常态化危险源辨识,设备隐患排查治理,一桩桩一件件安全工作,有条有理,有板有眼,生产一线职工的安全技能在岗位实践中不断提升,一个个成为安全生产的守护神。

  制度是安全生产的根和魂。在江口电厂生产现场,安全生产管理界面明晰、工作标准明确、操作流程规范,各项工作按部就班,有条不紊、井然有序,这是确保电力生产实现长周期安全运行的重要前提。江口电厂结合国家安全生产法规,依据集团公司、江西公司安全管理规定,结合自身实情,坚持开展安全管理制度和生产技术规程定期修编完善工作,为全厂安全生产定规矩、划红线,这是保障安全生产的重要手段。目前,全厂共有安全生产管理制度126项、应急预案26项、处置方案22项,这些规章制度具有针对性、实效性、科学性,务实管用,既是“硬约束”,也是“软实力”。

  制度的生命力在于执行,在于落实。江口电厂通过“灌输式”制度培训,进一步增强了安全意识,实现了“要我安全”到“我要安全”,再到“我会安全”的安全理念大转变,为全厂安全生产奠定了群众基础。

设备为基,检修技改“硬核升级”

  江口电厂是二十世纪六十年代建成投产的老厂,设备陈旧老化,自动化程度低,成为制约安全生产和经济运行的“瓶颈”。

  基础不牢地动山摇。为夯实安全生产基础,从根本上解决不安全问题,消除不稳定因素,江口电厂坚持系统思维,坚持科技创新,坚持“设备改造是基础、技术升级是关键”的设备整治思路,全面实施设备改造和技术升级。认真履行设备管理主体责任,当好“设备的主人”,每年制定发电机组等主辅设备技改和检修计划,大力开展设备等级检修和状态检修。坚持应修必修、修必修好,加强全过程管理和监督,严把安全、质量关,切实提高设备的健康水平和经济技术指标。江口电厂结合机组检修,广泛开展机组增容改造和技术创新,四台机组相继更换了转轮、磁极线圈等重要部件,不仅大大提升了设备安全性能,还使机组增容5000千瓦,增强了机组经济运行和发电出力。此外,还对主变压器、机组制动系统、计算机监控系统等设备进行更新改造,提升了机组自动化程度和远程控制能力。

  2019年10月,江口水电厂接入江西公司南昌生产运营中心集控运行,四台机组进入集控时代。至此,投产发电五十八年的老厂,四台机组全部“翻新”,设备可靠性和经济性实现飞跃,极大改善了“物的不安全状态”,巩固了安全生产成果。

管理为核,机制筑牢“责任意识”

  安全责任重于泰山。江口电厂本着“为职工生命负责,为设备健康负责”原则,健全责任体系,强化安全执行力,拧紧安全责任履职“阀门”,筑牢安全管理根基。

  江口电厂以未雨绸缪、防患未然为核心,以“安健环”体系建设为抓手,紧盯“人员、设备、环境”三大要素,不断深化安全生产全过程和全领域管理。针对汛期、高温等特殊时段,着力开展“四不两直”督查及领导干部及管理人员到岗到位,有针对性开展风险辨识和隐患排查,将风险点和设备隐患列入问题清单,限期整改,定期清零,形成闭环管理。深入开展安全生产专项整治三年行动、安全生产提升年、危化品综合治理、水电站和小散远发电站点安全风险隐患排查整治、火灾隐患排查治理等活动;开展“安全隐患随手拍”,手机成了安全隐患的“天敌”,有效管控安全风险,及时消除安全隐患。严格执行安全生产问责机制,本着对安全责任“处罚一起,教育一片”的初衷和“四不放过”原则,对“三违”行为严查处严考核,追究到位,处罚到人,与薪酬绩效、职务晋升挂钩,有效发挥安全监督管理机制的激励作用。

  文化是灵魂,安全文化是企业生产长治久安的重要保证。江口电厂以多种形式营造安全文化氛围,“任何风险都可以控制,任何违章都可以预防,任何事故都可以避免”“以人为本、风险预控、系统管理、绿色发展”……在江口电厂每个站点和生产现场,一幅幅反映安全理念、警示标语的标牌随处可见,使安全教育无声胜有声,润物细无声。常态化开展“安全隐患随手拍”等活动,有效调动了职工的参与热情。组织职工观看安全警示片,集中学习事故通报,广泛开展安全生产月活动、安全合理化建议征集、安全承诺签名、安全生产征文和演讲比赛等活动,使安全文化理念转化为职工的行为自觉,提升了安全生产“软实力”。

党建为舵,引领安全“一岗双责”

  “党政同责,一岗双责,齐抓共管”“管业务必须管安全、管生产必须管安全”,是江口电厂党政合奏的安全生产主旋律。

  江口电厂坚持每年层层签订“安全生产责任书”,把“一岗双责”作为安全生产等各项工作的重中之重,党政以机制着眼、从源头着手、靠职工着力,共同构筑安全生产“防火墙”。坚持以党建为舵,党员为帆,充分发挥党建引领的保障作用,将党建工作嵌入安全生产和业务管理,广泛开展“党员+安全”专项行动,党建贯穿安全生产和业务工作的全过程。坚持安全生产常态化管理模式,年度、季度、月度、每周安全工作例会定期召开,及时总结安全管理经验,分析安全生产形势,研究解决安全重大问题,布置安全工作任务。“三个坚持”始终如一,已坚守了二十七年。

  2020年,在疫情“大考”面前,江口电厂共产党员带头值班,32名生产人员投身抗疫情、保发电一线,采取严格的封闭措施和静态管理,实现生产现场“零接触”“零感染”“零传播”,保证了电力生产,点亮了万家灯火。

  安全工作只有“加油站”,没有“休止符”。江口电厂安全生产10000天,既是一个里程碑,又是一个新起点。未来,江口电厂将继续坚守安全红线不动摇,进一步强化安全生产责任意识,建立健全安全生产责任体系,落实安全生产主体责任和“一岗双责”,让安全红线真正成为无人敢触碰的“高压线”,续写安全生产新篇章,以稳定的安全生产环境迎接党的“二十大”胜利召开。

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