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大唐华银攸县能源公司:保安小哥的防疫“新技能”

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2020-03-23 15:51:08
来源: 中国开云官网注册网址是什么

  “不好意思,进入办公楼需出示外来人员来访入厂申请表。”

  当三位外来人员的前脚还未踏入行政办公楼的大门,大唐华银攸县能源公司保安小哥便“闻风而动”,大步上前阻止了三人,并将三人引向一楼设立的疫情防控期间临时接待区域,利落地拿起桌案前的《外来人员来访入厂申请表》与《疫情防控期间行政办公楼外来人员出入相关规定》,向外来人员耐心讲解,告知其通知接访部门履行来访申请手续。

  看着保安小哥递来的来访申请表,三位外来人员这才恍然大悟,原来,来访该公司人员信息及事由不仅需要接访部门、疫情防控小组、分管领导疫情防控小组组长层层审批同意,还需要出示居民健康卡,复印身份证,并测量体温合格后才能进入。

  三位“想当然”的外来人员不由地感叹该公司疫情防控措施之严,但更让他们惊叹的是保安小哥反应速度之快。

  此时,在临时接待区等候业务办理的三位外来人员正纳闷:“你是不是练就了千里眼?我们还没进门就被你给拦住了。”

  闻言,保安小哥出示了他的“武功秘籍”,一本厚厚的体温记录本上,密密麻麻写满了人名、体温以及测量时间。

  他们没有“千里眼”,却有两项疫情防控练就的“硬核技能”——“好记性”和“烂笔头”。正是这两项“新技能”,给该公司的管理带来了新变化。

每日打卡疫情防控有成效

  “人和名要‘对号入座’真是个困难事,一个个问名字、核对准入名单,工作效率确实不高。”疫情刚开始时,该公司1、3号及行动办公楼门卫处经常排起了长队。

  疫情就是命令,防控就是责任。为了避免人员扎推,增加误入几率,保安小哥充分利用体温记录的“烂笔头”加强人员记忆,并趁着上班的空闲时间对着人员名单“温故知新”,该公司消防保卫专责蒋正平更是想法子将准入名单按单位、按部门分类打印,帮助保安小哥缩短辨识时间。

  一天时间,25页纸张,900多人次,人均2天时间用完一支笔,翻动得发黄的记录本……数字的背后,体现的正是保安人员下苦功、练真功的敬业意识与责任担当。他们逐渐从一开始叫不上几个名字,到现在准入名单上的每一个人都认识,甚至远远地戴口罩蒙着脸也能知道是谁。

  “熟识度”的提升强力筑牢了“外防输入”的第一道防线,自疫情发生至今,该公司疫情防控及安全形势稳定,三处门卫均未发生外来人员误入事件。

准时签到劳动稽查有创新

  除开助力外来人员排查,保安小哥的这两项技能还大有妙处。近日,人力资源部对行政、生产办公楼员工劳动纪律和在岗工作情况进行了劳动稽查,这日,他们一反从前蹲点稽查的常态,直奔保安小哥的工作地,查看体温记录本上,保安小哥的“签到”情况,时间清晰,迟到人员一目了然。

  这种创新的劳动稽查方式切实简化了工作量,不仅节约了人力和时间,而且还可以作为劳动稽查的常态化手段,帮助职工养成良好的纪律意识,提高遵守纪律的自觉性。

精准识别门卫管理有提升

  “这些保安本就拥有7、8年丰富的保安工作经验,经过疫情的锤炼,这些拥有精准“熟识度”的保安骨干将会被长久地安排在门卫的关键岗位上。”谈及该公司将来的门卫管理,蒋正平信心满满。

  以往,该公司的人员准入依靠智能人脸识别系统来实现,然而一旦人脸识别系统发生故障,就大大增加了外来人员误入、冒充进入的风险。现在,这些拥有精准“熟识度”的保安骨干彻底解决了这一隐患,在日常保安工作中,“人眼识别”和“机器识别”的双层加码,让门卫管理工作更加便捷、高效,切实保证了该公司职工工作生活的正常秩序。

  当前,该公司将外防输入作为疫情防控工作的重点。作为该公司外防输入最前战线,保安人员不断升级“新技能”,不麻痹、不厌战、不松劲,为坚决打赢疫情防控阻击战持续发力。

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