三峡集团：着眼“三个坚持”严督实导 确保主题教育取得实效

　　本网讯 三峡集团第二批主题教育巡回督导二组(以下简称“督导组”)认真贯彻落实习近平总书记关于主题教育重要讲话指示批示精神和党中央部署要求，在三峡集团主题教育领导小组坚强领导下，坚持理论学习、上下联动、同题共答，以严督实导确保长江环保集团第二批主题教育推进有序、实效明显。

中央第21巡回指导组调研安徽六安生态文明展示馆

　坚持理论学习，既要吃透精神，又要落实推进

　　督导组认真学习领会习近平总书记关于主题教育最新重要讲话和重要指示批示精神，吃透中央精神，做到新的精神集中学习、大的事情集中商议、重要材料集中审定。

　　督导组严格落实“五个更加注重”要求，督促长江环保集团党委切实做到“三个实实在在”，配合做好“同题共答”，取得明显成效：各级党组织以公司“党旗红引领生态绿”党建品牌建设为引领，提炼形成“上善治水”“治水乐湘”“红映水务”等党建子品牌，推动形成长江大保护1+N党建品牌矩阵。三峡集团首个管网攻坚战项目在湖北宜昌中标落地;江苏南京六合区农村污水处理设施全覆盖项目、宜昌市生活垃圾发电特许经营项目正式投入商运;淠河六安市城南水利枢纽工程顺利完工验收;重庆创新中心自主研发的内支撑管道检测机器人成果成功转化;国务院重点推进的新建大型灌区工程之一梅江灌区项目正加快推进建设。

坚持上下联动，把督导动力与凝聚合力有机结合

　　督导组坚持与长江环保集团党委勤沟通，与各被督导单位勤联络。一是积极配合中央指导组的现场调研与指导。10月24日，主题教育中央第21巡回指导组现场调研，指导湖北区域公司党总支进行主题教育专题学习研讨。11月15日，中央指导组到安徽六安水管家公司实地调研指导并召开“同题共答”座谈交流会。二是加强与所督导单位责任领导的联系与沟通。主动到各单位与党组织书记、副书记等35名领导班子成员见面，与主责部门进行沟通，收集对第二批主题教育意见建议。三是加强与所督导单位联络员的联系。充分用好联络协调机制，了解各单位工作推进情况和问题，及时答疑释惑。四是加强与基层党组织的联系。组长、副组长分别带队前往10家督导单位实地督导，深入调研湖北武汉、宜昌和安徽六安、湖南岳阳、江西九江等20余个项目点，选取六安水务公司党委、吴江水管家党支部作为全过程督导对象，推动基层主题教育走深走实、见行见效。

　坚持同题共答，把全面督导与重点把关有机结合

　　督导组扎实落实上级各项要求，每个环节结束后及时组织开展“回头看”，推动主题教育走深走实。

　　严把读书学习关。为保证学习实效，督导组重点列席5家党组织专题读书班，各单位做到学习内容全涵盖、学习对象全覆盖、学习责任全链条。第二批主题教育期间已累计开展专题读书班72场次，覆盖人数达1500余人;各基层党支部结合实际制定理论学习计划，开展“三会一课”278次，主题党日185次。长江环保集团团委围绕“思想旗帜”“坚强核心”“强国复兴”“挺膺担当”等4个主题，开展读书分享会、创建“号手岗队”、志愿服务等活动，强化理论学习。组织统战对象开展好“凝心铸魂强根基、团结奋进新征程”主题教育，召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想座谈会，凝聚人心、汇聚力量。

　　严把专题党课关。通过将第一批主题教育优秀党课材料下发学习、从严审核材料、列席旁听等方式，狠抓党组织书记党课质量。比如，湖北区域公司以“深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定信心、砥砺奋进，全力推动湖北区域公司快速转入高质量发展新轨道”为题，与全体党员干部一起研讨推动高质量发展的解题思路;湖南区域公司以“学思想、强党性、重实践、建新功，以主题教育促进长江大保护高质量发展”为题，教育引导广大党员干部坚定信心决心、奋力担当作为。

　　严把调查研究关。把调查研究与理论学习、党课准备、破解难题、推动发展有机融合起来，督促各单位坚持问题导向，聚焦管网攻坚、城市智慧“水管家”推广、高质量党建等方向，精准选题44个，形成案例18个;严格落实“四下基层”要求，探索实行包保责任制，领导干部赴项目一线开展“解剖麻雀”式调研。各级党组织开展调研113次，形成调研报告64篇。比如：安徽区域公司结合城市智慧水管家推广现状及当前市场投资模式面临的困境深入调研，不断复制推广城市智慧水管家模式;江西区域公司围绕深入贯彻落实习近平总书记在进一步推动长江经济带高质量发展座谈会上的重要讲话精神，持续总结九江治水经验，不断探索“大水小水”同治、“两翼融合”发展新模式;长三角分公司以“创新驱动发展，核心能力锻造”等为题，深入一线开展调研13次，征集问题16个，在一体化示范区答好新时代长江大保护之问。

　　严把为民服务关。督导单位以真调实研抓重点、求突破、暖民心，重点放在大环保项目涉及的周边民生问题上，办实事解民忧，彰显主题教育成效。比如，上游区域公司推动重庆巫山江东新区污水处理厂等重点项目建设，为筑牢长江上游生态屏障再添助力;湖北区域公司针对周边居民反馈管道排水不畅等问题，成立青年突击队，全面摸排43条道路管网，回复满意率超98%;六安水管家公司、水务公司深入项目一线梳理民生问题清单，通过开展“四进四提升”活动等有效举措，不断提高群众对生态环境的满意度;长江清源公司聚焦清洁能源、服务“双碳”目标，大力推进湖北宜昌生活垃圾发电特许经营项目，让生态“含绿量”和经济“含金量”同步提升。

　　严把整改落实关。深入领会习近平总书记“以深化调查研究推动解决发展难题”要求，指导各单位紧盯难点、重点、堵点问题。在整改期间，抓住主题教育契机加大与地方协调力度，长三角分公司推动六合项目进入商运新里程;三峡环科公司加快长江大保护业务技术成果转化成效。

　　下一步，督导组将坚持主题不变、要求不改、标准不降，认真督促指导长江环保集团10家单位加强主题教育与中心工作的融合与统筹，将主题教育同完成全年目标任务、谋划明年重点工作统筹衔接好，做到两手抓、两不误、两促进。