湘潭发电公司基层班组多举措提升班组管理水平

　　本网讯 湘潭发电公司采样班作为燃管部班组人员最多，平均年龄最大的班组，为克服班组建设上的诸多困难，该班组从思想淬炼、实践锻炼、专业训练着手，要求班员严格按照制度开展工作，进一步提升班组建设水平。

　　该班组负责人表示，一是要提高班组的制度执行力和治理能力，形成健全的班组管理模式。二是要倡导终身学习理念，青年职工理论知识强，老师傅实践经验丰富，班组要形成互相交流学习，互相促进的良好氛围。三是严格执行“三讲一落实”，时刻绷紧安全这根弦，坚持“安全第一，预防为主”的理念。四是不断提高环保治理能力，班组定期进行环保知识学习，高标准严要求，提高班员的环境保护意识。五是督促班员养成和保持良好的节俭习惯，爱护公物，班组范围内做到无长流水、长明灯等不良现象。六是班组成员要团结一致，协作奋进，高质量地完成工作任务。