12月11日，宁夏电网下发了10月份“两个细则”奖励考核结果，国家能源集团宁夏电力宁东电厂获得奖励190.65万元，创年度新高。
今年以来，该厂紧紧围绕提质增效工作要求，坚持价值思维、效益导向，在确保机组安全稳定运行的基础上，加强精细化管理。以往“两个细则”的主要盈利模式是机组旋转备用带来的高额补偿，而高额的旋转备用补偿往往与发电量成反比，随着电力市场竞争日益激烈，该厂在迎峰度夏期间既保证了机组的负荷率，又将“两个细则”的奖励考核维持在正数，这主要得益于生产管理的全面提升，在AVC、AGC及一次调频等反应机组性能的重要指标上下足了功夫，取得了良好的效果。尤其在电量大发的第三季度，该厂仍能保持两个细则奖励考核为正数，实现了电量与奖励的双丰收。
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