本网讯 近日，阳城发电公司召开2021年工作会议，准确把握集团公司发展战略，分解具体任务措施，全面吹响“十四五”高质量发展进军号。
该公司紧扣“碳达峰”“碳中和”政策，发挥点对网直供优势，全力推动三期项目进展，加大新能源开发力度，加快实施送出线路能力提升改造，将送电能力在现有基础上提升100万千瓦以上，全力打造“风光火储”一体化基地，以更为低碳清洁的方式，向江苏省输送绿色电力。
该公司结合地方能源综合利用需求，加紧推进供热供汽改造，根本上解决机组存续问题，增加利润增长点，实现能源绿色高效利用。强化企业创新主体地位，加大创新投入，发挥国家级劳模创新工作室作用，研究推进公司的数字化、智能化建设，加快打造自主可控、安全可信的生产控制系统。
该公司全面落实国企改革三年行动计划，持续完善法人治理结构，以追责促落实，以创新促管理，重点推进薪酬制度改革，推进干部人事改革，激发二次创业新动能。革新电力营销模式和独立营销团队机构设置，协调优化电量结构，多渠道扩大营销成果；优化设备检修维护模式，实施状态检修，提升设备可靠性；优化新能源运维管理，全速推进一流光伏电站建设。
该公司坚持把“两个维护”作为根本原则和首要任务，落实“第一议题”制度，抓实“三重一大”决策程序，切实提升政治建设质量。落实中央企业党建创新拓展年各项任务目标，全面推动党的建设向基层拓展、向纵深拓展，优化党支部设置，压实党支部政治功能，切实推动党建与中心工作深度融合。
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