岳麓山下,湘江水畔,湖南大唐先一科技有限公司党委以党建引领高质量发展的“进度条”正迅速“加载”。
翻开先一科技公司产品手册,各类产品线进入视野——智慧燃料、智慧电厂、智慧新能源、经营决策、电力市场、资源管理、智慧电网、综合能源服务……这些产品让该公司迅速成为了能够实现发电行业全业务覆盖、全过程管控的IT整体解决方案服务商。
近两年,和先一科技公司这个名字连在一起的还有一连串荣誉:集团公司先进基层党组织、集团公司文明单位、湖南省直机关工委先进基层党组织、湖南省软件和信息技术服务行业10大名企、湖南省小巨人企业……
这背后,是该公司党委按照集团公司党组和华银公司党委要求,以党建为引领,扎实开展党史学习教育,深入推进党的建设与中心工作深度融合、同频共振,积极投身“数字大唐”“数字智慧”建设大潮,坚定走好走稳“二次创业”“再造一个新华银”新征程的结果。
聚焦党史学习教育,建好思想“X轴”
自党史学习教育开展以来,该公司党委紧紧围绕“学党史、悟思想、办实事、开新局”总要求,通过线上线下相结合,让学习“实”起来,让形式“活”起来,从党史学习教育中汲取奋进力量,全力推动高质量发展。
线下搭建“沉浸课堂”,让党史学习教育“入脑入心”。
认真落实“第一议题”制度,发挥党委理论学习中心组领学促学作用,借助三会一课、读书班、党课开讲啦、邀请湖南省委党校教授授课等形式,不断丰富党史学习教育手段,进一步深入开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史学习教育,确保党史学习教育实效。
红色资源沉浸学,用好湖南党史馆、长沙党史陈列馆、秋收起义纪念馆、胡耀邦故居等红色资源,通过现场沉浸式学习,引导党员和职工群众铭记历史、坚守初心,在开启高质量发展新征程的“新长征路上”听党话、跟党走。
开设党史学习“读书角”,及时征订《论中国共产党历史》《中国共产党简史》《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产党历史论述摘编》等书籍,为党员干部提供“精神食粮”。
线上搭建“指尖课堂”,让党史学习教育“触手可及”。
依托微信公众号开辟党史学习专栏,转发“学习强国”“共产党员”等权威网站的学习资源,多形式、高频次宣传介绍党史人物、讲述党史故事、传播党史知识,让党员干部、职工群众随时随地利用“碎片化”时间学习党史。
“只要手机微信扫码,便可学党史,真得非常棒!”在党史学习教育有声笔记本上,推出了“码上学党史”在线教育,让党员扫码收听党史,将“看党史”变成“听党史”,让党史学习更“声”动,同时“扫一扫”尾页二维码,参与党史学习教育竞赛答题和排名,检验学习效果。
“这是我今天的党史学习心得。”党员不定期地将个人党史学习心得发在了党支部微信交流群里,有的数百字,有的几十个字。
积极投身二次创业,建好数智“Y轴”
紧跟“十四五”发展大潮,集团公司吹响了“二次创业”的集结号角。
该公司党委充分发挥把方向、管大局、促落实的领导作用,推动能源数字化、智慧化和高效化,在智慧电厂、智慧新能源、智慧企业等领域打造高质量发展引擎,形成了9大产品线、70多个子产品,顺利通过了工信部“两化融合”服务体系贯标、湖南省长沙市企业技术中心认定,强势挺进湖南软件和信息技术服务业企业50强(第9名)。
以党建引领,不断提升自身综合实力,先后与浪潮集团、国核科技等同行优秀企业签订战略合作协议,与长沙理工大学等高等院校、科研机构开展科技攻关合作。同时积极布局上下游产业链,打造创新链,到华为鲲鹏生态创新中心调研,了解鲲鹏产业生态的建设和发展,推动国产化适配等重点工作;到深信服科技集团调研,开拓网络安全领域,合作开发零信任等网络安全类产品;到中车风机调研,促进智慧新能源产业升级,确保党的建设和企业中心工作实现双轮驱动、齐头并进。
在当前的国际环境与经济发展形势下,产品自主安全可控显得尤为重要。通过成立信创组织机构、建立信创实验室、搭建国产化适配测试环境等措施,该公司20款核心产品获得中国电子PK体系、华为鲲鹏、中科曙光PK体系等认证,确保信息系统从硬件到软件的自主研发设计、生产、升级、维护的全程可控。
在国家推进“碳达峰”“碳中和”大背景下,该公司持续在综合能源服务领域探索和实践,拥有多能协同运营调度、电力需求响应、楼宇智能及节能、储能IT集成等诸多优秀解决方案,并依托自主研发的综合能源服务平台,持续为客户提供安全可靠、节能环保、多能协同、数字物联的产品服务。
依托“两化融合”职工技术创新工作室,全力打造专利和科技创新成果孵化器,先后获得软件著作权138项,专利127项(其中含22项国家发明专利),省部级科技奖83项,主编4项集团标准、1项地方标准与2项行业标准。
深化幸福大唐建设,建好群团“Z轴”
该公司党委坚持党建带群团,坚持“职工利益无小事”,用心用情为职工群众解难题、办实事,把“我为群众办实事”实践活动抓在经常、落实到日常。
“太感谢公司了,以前我们加班吃食堂,总是吃不好,这次公司协调多点就餐,真是太好了!”职工激动地说道。这样的“感叹”不过是先一科技“幸福实录”中的一帧剪影。为解决职工群众最关心、最直接、最现实的问题,该公司搭建线上职工服务(诉求)中心,确保职工诉求在线提交、全面闭环,答复率100%,并深入内蒙、陕西、广东、宁夏等项目驻地,制定了《驻地员工关爱实施管理办法》,线下解决一线职工实际需求,不断增强员工获得感、幸福感。
实施关爱行动,推进“六最”项目建设和“五件实事”,优化美化工作环境,搭建职工健康服务小站,开展扶贫帮困活动,开展健康讲座和心理咨询,做好职工生日、生育、生病住院等慰问工作,为14周岁以下职工子女送上了儿童节礼物,让职工真切感受到企业的温暖。同时根据技术人员伏案工作多、市场人员出差多等特点,优化体检项目,提升体检服务。
为了丰富职工文化生活,鼓励职工积极乐观面对工作生活,该公司组织成立了11个文体协会,开展体育比赛、线上歌唱比赛、书画比赛、收纳比赛以及广播体操云比赛等系列文体活动,让职工愉悦身心,陶冶情操,增添幸福感。
坚持党建带团建,深入开展“号手岗队”建设,积极开展“青话高质量,建言十四五”等主题活动,其中《基于信息物理融合和人工智能的智慧电厂运行优化数字孪生系统》荣获了集团公司优秀论文一等奖,并以技术沙龙形式,以“区块链及大数据技术在工业互联网的研究与分享”等为主题开展青年大学习,为青年提供学习知识、开拓眼界、提升能力的平台。同时关注青年员工婚恋情况,与多家单位联合开展“约会创谷.爱在春天”“青.趣分类”等青年主题联谊交友活动。(陈军华)
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