近日，山西太原供电公司举行“百人百师团队”拜师带徒签约仪式，来自各部门、单位共102对师徒自愿签订了为期8个月的“三百”教学协议。该公司“百人拜师、百师传业、智创百课”活动正式启动。
据悉，太原供电公司“三百”活动依托“师带徒”结对形式，充分发挥劳模、专家人才、兼职内训师、优秀班组长、业务骨干为主的“百师”团队作用，为各部门、单位的新进员工、青年员工组成的“百人”徒弟团队提供点对点精准指导，真正实现师傅传帮带、徒弟获真知、新老互促进、智创汇百课的效果。“三百”活动将促使该公司各级劳模和专家、基层技能优秀员工，以及青年员工共同组建为推动企业快速发展的攻坚团队，通过以讲促学、以学促干、以干带创、以创带建，进一步提升广大员工的综合素质和创新能力，促进该活动与企业中心工作深度融合。
活动期间，太原供电公司所属各部门、单位将科学制订计划，按月度、季度、年度开展工作。每对师徒将根据协议目标、岗位要求和能力现状，制订切实可行的订单式精准培养锻炼计划。最终，每对师带徒将形成“一门课程、一篇案例、一篇论文、一项成果”的“四个一”年度成果，真正让创新源于工作、服务于工作。
