本网讯 盛夏炎炎，草木荫荫。6月28日，刘家峡水电厂在该厂发电厂房检修间举办第二届职工技能运动会暨临夏州总工会职工职业职能素质提升活动启动开幕仪式。该厂12支技能运动会代表队精神抖擞列队站立。这次大赛是贯彻落实《甘肃省新时期产业工人队伍建设改革方案》，深入推进公司“技能素质提升千人计划”和全员素质提升三年攻坚行动的重要举措。临夏州政协副主席、州总工会主席高桦、甘肃省职工技术协会副理事长张学会、甘肃省电力公司工会副主席李明东以及工人日报驻甘肃记者站站长康劲，该厂厂长李永清、副厂长沈利平等参加了开幕式。开幕式由该厂党委书记付廷勤主持。

开幕式上，该厂厂长李永清在致辞中对厂第二届职工技能运动会，得到了省总工会、州总工会、省电力公司工会以及《工人日报》社等上级单位的大力支持，尤其是州总工会将全州职工职业技能提升活动启动仪式放在这里，表示衷心感谢，这是对刘家峡水电厂职工素质提升活动的肯定和支持。在致辞中李永清表示，刘电厂已经投产发电50周年。50年来，该厂始终坚持科技创新为第一生产力，将提升职工队伍技能水平，作为提升企业效率效益的关键。

近年来，该厂不断探索提升职工队伍整体素质方式方法，多举措缓解企业结构性缺员矛盾，深入开展了全员劳动竞赛、技术比武、岗位练兵、职工创新等丰富多彩的技能提升活动，积极承办省级、地市级技能比赛，同时将技能比武擂台延伸到了非生产岗位，在临夏州党群工作者技能竞赛中，该厂职工获得团体第一和个人第一的好成绩，并先后有20多名职工通过参加不同专业的省级一类、二类技能大赛，分获甘肃省五一劳动奖章、甘肃省技术能手、技术标兵、临夏州五一劳动奖章以及临夏州技术能手、技术标兵等荣誉称号。

李永清表示，今后，刘家峡水电厂将进一步贯彻落实省总工会、州总工会及省公司对职工职业技能素质提升工作的安排部署，通过技能运动会将岗位练兵、技术比武统筹起来，以技能运动会的形式切入实际的实操演练，从而搭建起更加坚实的全员技能素质提升平台，营造“以赛促学、以赛促培”的良好氛围，充分发挥技能人才的“传、帮、带”作用，实现职工技能素质提升“全面、全员、全覆盖、全方位”，推动企业“一体化”管理进程不断向前迈进。

甘肃省电力公司工会副主席李明东代表甘肃省电力公司工会向刘家峡水电厂第二届职工技能运动会举办，表示热烈祝贺。同时，也向莅临本次开幕式的省总工会和临夏州总工会领导表示衷心的感谢！

李明东在讲话中指出，十八大以来，甘肃省电力公司不断强化组织领导，创新机制载体，统筹推进技术创新、劳动竞赛和班组建设，形成了相互支撑、互为补充、建功建家一体化的工作格局。按照“技能提升千人计划”实施方案，以公司首届职工技能运动会为引领，在全系统全面推行职工技能运动会，不断提升职工素质提升活动的参与度和影响力。从一年多的实践来看，公司各级行政和工会始终致力于把职工技能运动会办成具有电力行业特色、品牌美誉、借鉴价值的工作盛会，职工技能运动会正沿着科学化、常态化、高效化良性发展，职工素质提升工作取得了显著成效。

李明东认为，承载国家历史美誉和企业经济重任的刘家峡水电厂始终坚决贯彻“一六八”战略新体系，高度重视基层基础建设，全力推进职工职业素质提升工程，有针对性地开展了一系列职工职业技能素质提升活动，以比促练、以赛促学，切实做到了“干什么练什么、缺什么补什么”，切实保障了技能提升工作的针对性和实效性；在拓展职工成长成才“绿色通道”，发挥产业工人主力军作用等方面也是硕果累累，为公司高质量发展储备了一批水电专业高技能人才。

李明东指出，时代呼唤技能人才，人才推进事业发展。职工技能运动会是公司建设技能型人才队伍的有效载体，也是公司落实国网公司全面提升企业素质和职工队伍素质总体要求的重要保障。希望刘家峡水电厂各级领导提高认识，结合实际，坚持职工技能运动会工作与中心工作目标同向、同频共振，以培养技术技能型、复合技能型和知识技能型人才为重点，把造就高技能人才与普遍提高职工技能水平结合起来，努力建设一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的水电铁军，不断增强企业核心竞争力和自主创新能力。

临夏州政协副主席、州总工会主席高桦宣布。临夏州职工职业技能素质提升活动暨刘家峡水电厂第二届职工技能运动会开幕。

开幕式上厂安全总监、总裁判长刘伟宣布了竞赛纪律，该厂职工陈东，王雷分别代表参赛选手、裁判宣誓。全厂12个代表队总计150多人参加了开幕式。开幕式现场进行了“10千伏三芯交联电缆冷缩式中间接头制作”工种技能竞赛。与会来宾领导兴致勃勃地观摩比赛。同时，参观了大坝监测中心，到修配分场现场观摩了解我厂职工创新成果。