培训强素质 党员干劲足

自2017年起,冀北秦皇岛供电公司启动了该公司有史以来覆盖范围最广的党员大轮训。该公司丰富培训内容、创新培训形式,着力提升培训质效,把全面从严治党的要求落实到每个党支部,覆盖到每名党员。

11月21日,冀北秦皇岛供电公司党建工作部员工陈瑶在加紧制作党员培训档案,将每名党员在培训中的成绩和表现记录下来。“我们会将制作好的档案发给各党员所在的支部,可以方便党员查找不足,提高素质。”陈瑶说。

制作党员培训档案是秦皇岛供电公司在党员培训上的一项创新举措。为了进一步提升干部队伍和党员队伍的素质,2017年7月起,秦皇岛供电公司采用集中培训、网络教育等多种形式,面向全体党员启动为期3年的党员大轮训。目前,该公司1800余名党员中已有1000余名党员完成了培训。

传授+示范 干部带头上讲台

曾毅,是秦皇岛供电公司第二巡查组长。自9月30日开始,他又多了一个新身份——党课讲师。

为了这一天,曾毅整整准备了7天。“连吃饭、去厕所,脑子里想的都是怎么把课讲好。”曾毅说。

“大家都是坐电梯到教室的,有谁知道下一次电梯的检测时间是什么时候?这楼的消防通道又在什么地方?”在安全课堂上,曾毅别开生面的开场白引起了学员们的兴趣,“安全无小事,生活上如此,在企业的安全生产工作上,更应该时刻绷紧安全弦……”

图文搭配、声情并茂的一堂课下来,学员们边听边记,没有一个人走神。“我是党员,也是部门带头人,更要讲先进性。下一次党课我更要好好准备。”授课结束后,曾毅说。

“领导干部上讲台”是秦皇岛供电公司面向全体党员开展的集中培训中的一个亮点。目前,像曾毅一样登上讲台,结合自身的专业背景和工作经历讲授党课的讲师有195人。他们全部来自秦皇岛供电公司中层及以上的领导岗位。讲课的内容涵盖安全、廉政、党建等各个方面。

在课下交流时,来自秦皇岛供电公司营销部的党员张力丹说:“讲师们结合自身经历讲的党课,对我们的工作很有帮助。他们身上散发出的党性也特别打动人、激励人。他们是我们身边最好的榜样。”

“通过一段时间的实践,‘领导干部上讲台’活动提高了学员们的学习兴趣,起到了‘传授+示范’的培训效果。”秦皇岛供电公司党委书记刘守刚说。

培训+考核 中层干部首当先

10月13日,一张经过数次修改过的课程表让参加过多次培训的中层干部们眼前一亮。“有晚间课程,还有红色教育活动。”“真全面,还是头一回。”当天,秦皇岛供电公司第四期中层干部集中培训班开班,参训学员对课程充满期待。

秦皇岛供电公司中层干部培训班聘请了一流大学的教授担任培训教师,课程涵盖党性修养、形势政策分析、管理类内容。这期培训还首次开设情绪管理等晚间课程。

从2017年9月初开始,秦皇岛供电公司党委启动了全体中层干部轮训工作。目前,402名中层干部已经培训完毕,是该公司首次全覆盖的中层干部轮训。

“中层干部是企业建设发展的中流砥柱,开展集中的学习充电,是为了让他们更好地适应企业发展需要。”秦皇岛供电公司党委副书记朱晓玲道出背后的原因。

在结业考试中,秦皇岛供电公司为学员出了几道思考题,要求学员结合培训内容和工作情况解答。培训结束后,该公司还将试卷以邮件的形式在本期培训学员中传阅,方便大家学习。考试成绩还将作为干部评先评优、绩效考核的参考依据。

“通过培训学习,我认识到自己还有许多不足,只有不断努力学习、加强修养,才能树立党员干部良好形象,切实担负起干事创业带头人的责任。”培训结束后,秦皇岛供电公司北戴河新区客户服务分中心党支部书记龙大伟说。形式多样的培训,不仅拓宽了学员们的眼界,还鼓足了他们的干劲。“培训过后,我筹划在车间建一个情绪发泄室,更加关爱职工身心健康。”该公司山海关客户服务分中心党支部书记陈英健说。

自学+创新 学以致用有实效

“如此覆盖全体党员的集中培训,在秦皇岛供电公司还是首次。培训让党员更加认清身份,在工作上带头发光发热。”该公司党建工作部主任郭立文说。

李博臻是秦皇岛供电公司一名普通的继电保护专责。她参加完党员培训回到班组后,身边的同事发现,她经常购买专业书籍学习专业知识,工作的劲头也更足了。“之前去现场只知道怎么干。培训后,我才领悟到,还要知道为什么干、如何干得好。做到后者就要不断‘充电’。”培训结束,学习并没有止步。李博臻自费购买了书籍,开始自学“充电”。

除了个人的改变外,党员培训的影响还扩大到党支部。秦皇岛供电公司营销部党支部61名党员都已经完成培训。培训后,党员的先锋模范作用发挥得更突出了,党支部创新的氛围也更浓厚了。该支部在营业场所设置党员学雷锋服务站,共产党员服务队队员轮流坐班,努力打通便民服务的“最后一公里”。

为了固化学习成效,秦皇岛供电公司搭建党员学习教育平台,建立“党建+安全”活动微信工作群,拓宽党员教育实践载体。该公司重新梳理并注册26支共产党员服务队,定期开展“五进入”服务活动,把理论学习成果融入党员干部本职工作中,主动为群众解决实际困难。2017年至今,该公司累计组织优质服务主题系列党日活动120余次。

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培训强素质 党员干劲足

作者:王胜利 张媛 发布时间:2018-11-26 来源:开云官网注册网址是什么

自2017年起,冀北秦皇岛供电公司启动了该公司有史以来覆盖范围最广的党员大轮训。该公司丰富培训内容、创新培训形式,着力提升培训质效,把全面从严治党的要求落实到每个党支部,覆盖到每名党员。

11月21日,冀北秦皇岛供电公司党建工作部员工陈瑶在加紧制作党员培训档案,将每名党员在培训中的成绩和表现记录下来。“我们会将制作好的档案发给各党员所在的支部,可以方便党员查找不足,提高素质。”陈瑶说。

制作党员培训档案是秦皇岛供电公司在党员培训上的一项创新举措。为了进一步提升干部队伍和党员队伍的素质,2017年7月起,秦皇岛供电公司采用集中培训、网络教育等多种形式,面向全体党员启动为期3年的党员大轮训。目前,该公司1800余名党员中已有1000余名党员完成了培训。

传授+示范 干部带头上讲台

曾毅,是秦皇岛供电公司第二巡查组长。自9月30日开始,他又多了一个新身份——党课讲师。

为了这一天,曾毅整整准备了7天。“连吃饭、去厕所,脑子里想的都是怎么把课讲好。”曾毅说。

“大家都是坐电梯到教室的,有谁知道下一次电梯的检测时间是什么时候?这楼的消防通道又在什么地方?”在安全课堂上,曾毅别开生面的开场白引起了学员们的兴趣,“安全无小事,生活上如此,在企业的安全生产工作上,更应该时刻绷紧安全弦……”

图文搭配、声情并茂的一堂课下来,学员们边听边记,没有一个人走神。“我是党员,也是部门带头人,更要讲先进性。下一次党课我更要好好准备。”授课结束后,曾毅说。

“领导干部上讲台”是秦皇岛供电公司面向全体党员开展的集中培训中的一个亮点。目前,像曾毅一样登上讲台,结合自身的专业背景和工作经历讲授党课的讲师有195人。他们全部来自秦皇岛供电公司中层及以上的领导岗位。讲课的内容涵盖安全、廉政、党建等各个方面。

在课下交流时,来自秦皇岛供电公司营销部的党员张力丹说:“讲师们结合自身经历讲的党课,对我们的工作很有帮助。他们身上散发出的党性也特别打动人、激励人。他们是我们身边最好的榜样。”

“通过一段时间的实践,‘领导干部上讲台’活动提高了学员们的学习兴趣,起到了‘传授+示范’的培训效果。”秦皇岛供电公司党委书记刘守刚说。

培训+考核 中层干部首当先

10月13日,一张经过数次修改过的课程表让参加过多次培训的中层干部们眼前一亮。“有晚间课程,还有红色教育活动。”“真全面,还是头一回。”当天,秦皇岛供电公司第四期中层干部集中培训班开班,参训学员对课程充满期待。

秦皇岛供电公司中层干部培训班聘请了一流大学的教授担任培训教师,课程涵盖党性修养、形势政策分析、管理类内容。这期培训还首次开设情绪管理等晚间课程。

从2017年9月初开始,秦皇岛供电公司党委启动了全体中层干部轮训工作。目前,402名中层干部已经培训完毕,是该公司首次全覆盖的中层干部轮训。

“中层干部是企业建设发展的中流砥柱,开展集中的学习充电,是为了让他们更好地适应企业发展需要。”秦皇岛供电公司党委副书记朱晓玲道出背后的原因。

在结业考试中,秦皇岛供电公司为学员出了几道思考题,要求学员结合培训内容和工作情况解答。培训结束后,该公司还将试卷以邮件的形式在本期培训学员中传阅,方便大家学习。考试成绩还将作为干部评先评优、绩效考核的参考依据。

“通过培训学习,我认识到自己还有许多不足,只有不断努力学习、加强修养,才能树立党员干部良好形象,切实担负起干事创业带头人的责任。”培训结束后,秦皇岛供电公司北戴河新区客户服务分中心党支部书记龙大伟说。形式多样的培训,不仅拓宽了学员们的眼界,还鼓足了他们的干劲。“培训过后,我筹划在车间建一个情绪发泄室,更加关爱职工身心健康。”该公司山海关客户服务分中心党支部书记陈英健说。

自学+创新 学以致用有实效

“如此覆盖全体党员的集中培训,在秦皇岛供电公司还是首次。培训让党员更加认清身份,在工作上带头发光发热。”该公司党建工作部主任郭立文说。

李博臻是秦皇岛供电公司一名普通的继电保护专责。她参加完党员培训回到班组后,身边的同事发现,她经常购买专业书籍学习专业知识,工作的劲头也更足了。“之前去现场只知道怎么干。培训后,我才领悟到,还要知道为什么干、如何干得好。做到后者就要不断‘充电’。”培训结束,学习并没有止步。李博臻自费购买了书籍,开始自学“充电”。

除了个人的改变外,党员培训的影响还扩大到党支部。秦皇岛供电公司营销部党支部61名党员都已经完成培训。培训后,党员的先锋模范作用发挥得更突出了,党支部创新的氛围也更浓厚了。该支部在营业场所设置党员学雷锋服务站,共产党员服务队队员轮流坐班,努力打通便民服务的“最后一公里”。

为了固化学习成效,秦皇岛供电公司搭建党员学习教育平台,建立“党建+安全”活动微信工作群,拓宽党员教育实践载体。该公司重新梳理并注册26支共产党员服务队,定期开展“五进入”服务活动,把理论学习成果融入党员干部本职工作中,主动为群众解决实际困难。2017年至今,该公司累计组织优质服务主题系列党日活动120余次。

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