4月1日,汕头供电局“行知计划”优秀年轻人才选拔及培养项目在东湖培训基地开班。
据悉,“行知计划”是汕头供电局落实《新时代南网总纲》人才理念,响应南方电网公司、广东电网公司加快培养年轻干部,加强年轻人才培养的重要举措。此次培训充分考虑到课程内容的丰富性、知识实用性和理论水平高度,课程以讲授式、研讨式、体验式混合学习的方式开展,安排了党性修养、《新时代南网总纲》解读,行业前沿剖析、企业管理沙盘演练、到深圳改革开放博物馆参观学习、思维训练、军事训练等课程,帮助青年后备人才全面提升综合素质。接下来,汕头供电局将基于“人岗匹配”原则,从参培人员中确定挂职培养人员,开展挂职锻炼和使用管理,通过开展岗位交流锻炼,让青年人锻炼本领、提高能力,进一步完善汕头供电局管理类、专业技术类和技能类重点层级人才梯队建设。
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4月1日,汕头供电局“行知计划”优秀年轻人才选拔及培养项目在东湖培训基地开班。
据悉,“行知计划”是汕头供电局落实《新时代南网总纲》人才理念,响应南方电网公司、广东电网公司加快培养年轻干部,加强年轻人才培养的重要举措。此次培训充分考虑到课程内容的丰富性、知识实用性和理论水平高度,课程以讲授式、研讨式、体验式混合学习的方式开展,安排了党性修养、《新时代南网总纲》解读,行业前沿剖析、企业管理沙盘演练、到深圳改革开放博物馆参观学习、思维训练、军事训练等课程,帮助青年后备人才全面提升综合素质。接下来,汕头供电局将基于“人岗匹配”原则,从参培人员中确定挂职培养人员,开展挂职锻炼和使用管理,通过开展岗位交流锻炼,让青年人锻炼本领、提高能力,进一步完善汕头供电局管理类、专业技术类和技能类重点层级人才梯队建设。