天津滨海供电公司走好党建与业务 深度融合之路

　　6月20日16时，天津市中考最后一科考试结束，驻守在滨海新区塘沽第一中学上级电源线附近的滨海供电公司电缆运检室青年党员郝泽琪、刘玉珩完成了2022年高考、中考保电任务。此次保电期间，滨海供电公司党委深入实施“党建+重大保电”工程，创建党员保电先锋岗，组织青年党员骨干带头驻守，保障各考点及相关单位可靠供电。

　　今年，滨海供电公司党委将实施“党建+”工程作为推动党建工作与中心工作深度融合的有力抓手，结合中心工作形成36项重点任务，应用开云官网注册网址是什么格、党员柔性团队、党支部联创共建等党建载体，发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，将党建优势转化为企业发展优势。

组建党员突击队

　　打造精品输变电工程

　　5月26日上午，滨海新区黄港欣嘉园区域首个110千伏变电站——光辉变电站顺利送电，为周边小区及其配套设施建设提供了可靠电力保障。

　　黄港欣嘉园区域内规划建设滨海新区面积最大的保障房项目。为满足该区域用电需求，滨海供电公司结合周边电网分布情况制订了区域电源点完善方案，并启动建设110千伏欣嘉园输变电工程。该工程新建了1座110千伏变电站和15.2千米110千伏线路。

　　在110千伏欣嘉园输变电工程建设过程中，滨海供电公司党委深入实施“党建+基建”工程，选派项目管理中心、变电运检室、二次检修室等7个专业党支部的40多名党员骨干组建共产党员突击队，发挥专业优势解决工程建设过程中遇到的难题，全力打造精品输变电工程。

　　针对工程外部协调问题，承担工程主要建设任务的项目管理中心党支部组织党员突击队队员与塘沽海洋高新技术开发区管委会、天津滨海新区建设投资集团有限公司等相关单位多次沟通协调，缩短工程前期协调时间近20天。安监部党支部在工程现场深入开展“党员身边无违章”活动，发挥党员干部带动作用，全面加强现场安全管理。工程投运前，二次检修室党支部组织党员突击队队员对全部设备及变电站数据传输网络开展排查验收，发现并消除缺陷79处，保障工程零缺陷按期投运。

　　年初以来，滨海供电公司党委成立了3支电网基建共产党员突击队，在110千伏和畅路输变电工程等5项35千伏及以上输变电工程中带头攻坚克难，推动工程顺利投运，助力优化滨海新区整体电网结构，提升区域供电可靠性。

　发挥党员服务队作用

　　保障重点企业用电

　　4月1日13时20分，位于滨海科技园的盛实百草药业有限公司三期工厂项目成功送电，从客户提出用电需求到送电，仅用了15天时间。

　　年初，为提升供电服务质效，滨海供电公司党委启动实施“党建+优质服务”工程，将供区内的587个开云官网注册网址是什么格与社区网格对应，每个网格安排至少1名共产党员服务队队员作为电力服务网格员，建立“部门吹哨 电力报到”机制。电力服务网格员包保服务居民、企业用电。

　　盛实百草药业公司是天津市12条重点产业链中的中医药产业链龙头企业。3月中旬，电力服务网格员了解到，该企业因订单数量增加启动了三期工厂建设，但原有的4000千伏安供电容量无法满足三期工厂建成后的生产需求。

　　“这个供电容量缺口如果补不上，产量还是会跟不上。我们非常着急，第一时间联系了电力服务网格员。”盛实百草药业公司常务副总经理陈延国说。

　　“了解到企业的增容需求后，我们立刻主动上门调研，结合新建厂房设备的用电情况，帮助客户制订增容方案，并办理增容手续，让客户‘一次都不用跑’。”国家电网天津电力心连心(滨海黎明)共产党员服务队开发西区分队副队长刘建宇说。在增容施工的过程中，刘建宇带着党员服务队队员定期上门服务，解决施工难题，协助完成验收，在保证工程质量的前提下最大限度压缩送电工期。党员服务队还与该公司营销、运检、发展等部门提前沟通，办理送电相关手续，提高送电效率。

　　实施“党建+优质服务”工程以来，滨海供电公司党委组织党员服务队队员为企业解决办电难题42项，保障5项滨海新区重点项目及时送电。

选拔青年党员骨干

　　攻克创新技术难题

　　5月17日，在滨海新区35千伏新村变电站检修现场，滨海供电公司二次检修室员工使用新研制的继电保护跳闸矩阵时序测试仪校验低周出口回路动作逻辑，仅用15分钟就完成了全部作业。

　　滨海供电公司二次检修室党支部强化党建引领，坚持科技创新驱动，依托“党建+科技创新”工程，成立了以国网天津电力劳动模范彭桂喜为队长，青年党员骨干为队员的“焦点”青年创新柔性团队，以“焦点”创新工作坊为创新主阵地，开展技术攻关，破解专业难题。

　　在二次检修工作中，人工校验保护逻辑的传统方式存在重复次数多、耗时长等问题。1月中旬，“焦点”青年创新柔性团队集中创新攻关，寻找行之有效的解决方案。“我们的想法是研制一种能同时检测多路出口继电器动作逻辑的智能装置，改变逐个测量接点变位的传统作业方式。”彭桂喜说。

　　彭桂喜将研制任务分成多个模块，让每名青年党员负责攻坚一项技术难点。装置研制过程中，他们遇到的最大技术难题是如何避免变电站保护装置内部直流电压过大造成测试仪器“过电压”损坏。为了解决这个问题，他们画图纸、查文献，积极与专业技术人员研讨，不断优化设计方案，最终决定使用光电耦合器将内外部电路隔离。4月初，“焦点”青年创新柔性团队研制出继电保护跳闸矩阵时序测试仪。

　　“以前验一台主变压器要用万用表测试节点电压变位270次，完成作业需要150分钟，而现在使用新装置仅需测试18次，完成作业时间不到20分钟。”彭桂喜说。

　　滨海供电公司党委通过实施“党建+科技创新”工程，着力培养青年创新人才，有1名青年党员入选国家电网有限公司青年人才托举工程，2名员工当选国网天津市电力公司首批高级专家。该公司党委还成立6支青年党员柔性团队，攻坚滨海能源互联网综合示范区建设等重点任务，以创新驱动企业高质量发展。（乐坤）