本网讯 2016年，大唐华银株洲发电公司党风廉政建设工作以“两个责任、一个意识、四项工作的‘214’思路”为指导，坚持不懈地强化党风廉政监督及预防体系，深入开展反腐倡廉建设工作，营造了一派“风清气正人心齐”的良好氛围。
一是认真落实党风廉政建设责任制。该公司领导班子自觉增强“四种”意识，始终同党中央、集团公司和公司党组保持高度一致，用活“指挥棒”、划清“责任田”、扎紧“安全网”，把严格落实党风廉政“两个责任”写入总经理工作报告，列入年度党群工作要点，制定年度纪检工作要点。根据实际情况，及时调整企业党风廉政建设领导小组和责任分工。2016年，该公司与各党支部、部门主要负责人签订党风廉政建设责任书共33份，约谈对主体责任落实不力的党（总）支部负责人3人。基层党支部亮点频闪，检修党支部率先在外部项目上与项目经理签署《廉洁协议》，强化“一岗双责”；发电党支部深化廉洁谈话，及时咬耳扯袖。
二是深化党风廉政建设和反腐败教育。2016年该公司党委中心组开展有关党风廉政和作风建设的学习8次，各基层党支部自发组织开展廉洁学习170次；纪委书记进行专题辅导、案例教育4次；开展“对照六项纪律、深刻反省自我”活动，领导班子成员主动自我“画像”、查找不足，参与率100%；下发学廉书籍1040本；发送节前廉洁短信210条；更新廉洁文化走廊、廉洁文化专题宣传栏各2次；在该公司生产楼、采制化楼增加廉洁文化视频机2台，开展“作风建设在路上”、“永远在路上”等各类反腐倡廉宣传片展播8次，做到了廉政建设 “软文化”与“硬措施”的两融和、互促进、共见效。
三是持之以恒强化作风建设。该公司认真贯彻落实中央“八项规定”、大唐集团公司“24条”，始终保持严格查纠“四风”问题的高压态势，对上级华银公司2015年党风廉政建设责任制落实情况检查中发现的问题进行了认真地分析、整改；行文下发“关于做好2016年春节期间贯彻落实中央八项规定精神和纠正‘四风’工作的通知”；全年组织开展“四风”问题整治情况“回头看”工作1次；“三公”经费使用情况检查1次；督促相关部门建立完善“三公”管理相关制度4项。经认真自查，全年未发生公车使用、办公用房、履职待遇等方面的违纪问题。2016年，该公司多次召开党委会、总经理办公会、党政联席会议等对提拔任用中层管理人员、劳模推荐、人大代表推荐、江边资产征收、供热项目推进、招投标等事项进行研究、讨论和民主决策。（刘霞）
