今年以来，襄阳市三道河水电工程管理局以“作风建设年”活动为契机，采取“五常”举措推动全局作风建设再上新台阶。
廉政教育常讲。一是“一学七用”效果好。该局充分利用每周集中学习日平台，将其作为作风建设日、政策宣传日、纪律强化日、经验交流日、业务扩展日、素质提升日，确保廉政入眼、规矩入脑、纪律入心。二是广泛宣传热情高。充分利用局LED显示屏、局门户网站、三道河政务办公QQ群、微信群，围绕作风建设先进典型和解决群众反映强烈的热点问题等展开策划和报道，在全局形成人人谈作风、人人守纪律的浓厚氛围。
重点工作常抓。该局将全年重点工作分门别类，逐一编号，明确责任领导、责任人、完成时限，印发相关单位和责任人。对落实情况采取书面督办、电话督办、实地督查等形式进行跟踪；对未按要求期限办结的，要说明原因并确定下一步的办理意见。督办工作实行目标责任管理，与年终实绩考核挂钩，对认真负责、办理及时、办结率高的单位或个人给予表彰奖励；对态度消极、久拖不决、办结率低的单位或个人给予通报批评，并追究相关责任。据悉，该局第一季度确立重点工作34项，现已办结21项。
制度建设常新。2017年，为进一步增强单位广大干部职工执行力、提高行政效能、避免工作差错, 该局从“细、实、精、责”入手，建立《工作差错纠正制度》。对待工作差错，采取全局上下“一个纠错标准、一个衡量尺度、一个问责力度”，让广大党员干部“心中有责、心中有戒”从而“心中有数、心中有谱”，确保全局各项工作优质、高效、有序。
服务意识常优。作为基层水管单位，三道河担负着南漳、宜城两地群众的农业灌溉、生产生活供水服务。该局要求全局干部职工必须始终树立“以服务南漳、宜城两地经济发展为己任”的服务意识，尽职尽责、全心全意助力地方经济社会建设，切实履行好防汛抗旱天职、保障民生的本职、生态建设的要职，积极支持两地工农业发展，服务群众生产生活。
作风纪律常查。该局成立作风建设督查组，每月不定期对全局工作纪律、财经纪律、廉洁纪律和防汛值班纪律等作风建设执行情况进行督查。通过明查暗访和现场督查等形式，及时发现问题，及时纠正问题。对于违反中央八项规定及其他违规违纪行为，将按照相关规定严肃执纪问责。
