近年来，中煤集团大屯公司发电厂党委大力开展“十佳五星级”党员评定活动，针对企业的实际问题，把党建工作的重心选在最基层的支部党员，立足以点带面，以示范带动全盘，有效促进基层党员自我加压，着力解决一些党员理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、精神不振、工作消极懈怠等问题，激励广大党员做到“工作岗位干在前，关键时刻冲在前”，为身边的职工群众当好榜样，做好表率，让职工群众切实感受到党员就在身边。
落地“四大测评主体”。党员自评，结合“四讲四有”四大综合评价指标体系，党员逐项“照镜子”，对照自身存在的问题，逐项悉心查摆，做实自己的“阅卷老师”。支部定星，各党支部按照评选条件，结合党员平时表现，在组织党员评议，征求群众意见的基础上，为每名党员“阅卷判分”，研究确定党员得星情况。党委审星，党委对支部上报的党员星级评定结果进行审核，充分征求纪检、信访、计生等有关部门意见，综合前两项评议，审核认定结果，反馈各党支部。公开亮星，“体检”完毕后，党员星级评定结果在党务公开栏、网络公示，公开每名党员的标星情况。同时，设置“十佳五星级”党员光荣榜，为党员争“星”创优提供学习标杆。
评实“五大星级”。按照党员自评、支部参评、组织商评折算分值，会同正向加分项，综合核算党员分值。按照百分制评分的方式分别赋予不同分值，96－100分及以上为“五星级”党员；91－95分为“四星级”党员；86－90分为“三星级”党员；81－85分为“二星级”党员；76－80分的为“一星级”党员；75分及以下的党员不评定星级，为党性“亚健康”党员。党员星级评定工作每半年组织一次，每次评出10名“十佳五星级”党员，由党员所在支部负责组织实施，党委审批，被评为“十佳五星级”党员的，给予物质奖励。
用好“诊断报告单”。党员星级评定结果，作为评比表彰和干部选拔的重要依据。被评为“十佳五星级”党员的，在推荐上级单位先进个人时优先考虑，每次“七一”表彰的优秀共产党员，从五星级党员中推荐产生。对“二星级”及以下党员占总数比例超过10%的党支部，党支部书记、副书记原则上不能被评为优秀共产党员、优秀党务工作者；对“一星级”及以下党员占支部党员总数比例超过10%的党支部，对其主要负责人进行诫勉谈话。对被取消评星资格的党员，给予通报批评、诫勉谈话，并限期整改，情节严重的视为不合格，按党内有关规定进行组织处理。
