今年以来，江西黄金埠发电公司党委按照“党建一流”工作要求，始终将“三会一课”制度作为党员培训教育的有力抓手，紧密结合公司实际，不断强化常态长效机制、党员主题活动、融入中心工作三方面工作，激发“三会一课”活力，充分发挥党组织政治核心、示范引领、战斗堡垒作用。

　　强化“常态长效机制”，促学习教育标准提升。该公司党委以常态化机制建设推动学习教育质量提升，强化常态化机制建设，把严格执行“三会一课”制度纳入到党建工作责任制，制定年度“三会一课”学习计划，明确要求“三会一课”与管理工作同部署、同落实、同考核，将领导干部参加“三会一课”情况、讲党课情况和参加组织生活情况都列入年度考核，将班子成员、党支部书记抓学习教育等党建工作述职同步列入年度考核，大力发挥以上率下的作用，示范引领带好头，逐步实现党员学习教育从“有形覆盖”到“有效覆盖”。

　　强化“互联网+党建”，促学习教育质量提高。该公司各党支部以开展“两学一做”学习教育为契机，全面加强党建信息化综合管理平台建设，持续保持平台学习参与完成率100%，将每日完成“学习强国”情况纳入支部党建考核范围。同时，不断创新“三会一课”的内容和形式，把传统的会议与QQ、微信等网络平台有机结合起来，利用推送、问答、讨论、交流和授课等行之有效的方式，定期更新学习资料、文件通知、重要讲话和党建知识等，随时随地为党员搭建学习平台，形成支部书记带头、党员积极参与的良好学习氛围。创新推进互动党课模式，将线下党课与线上党课互动起来，切实把支部党员大会、支部委员会、党小组会和党课落到实处，推动形成党组织更加有力、教育形式更加生动的新局面。

　　强化“融合中心工作”，促各项工作全面提升。该公司党委将“三会一课”与中心工作、重点工作相结合，支部工作与业务工作相结合，把“三会一课”作为提升支部工作的有效载体和有力抓手，坚持以点带面、典型引路，成立党员突击队，持续开展党员先锋岗、党员责任区、党员就是安全员等活动，引导党员主动亮身份、树形象，充分发挥党员的先锋模范作用，有效助力中心工作上台阶、上水平。坚持开展“主题党日”活动，组织党员深入开展建言献策活动、创新创造活动、志愿服务等活动，深入推进党员劳模工作室，激发党员立足岗位创先争优的工作热情，不断增强“三会一课”的实效性，把学习教育转化为指导工作的思想理念，转化为推动公司高质量发展的过硬本领和实际行动。