为进一步实现“和文化”理念的落地深植，促进企业文化与中心工作的有机融合，国家电投平顶山热力于近日开展“和文化”理念知识答卷活动。该公司全体员工参加此次活动。
此次知识答卷题型分为填空、选择、判断、简答四种形式，重点围绕集团公司“和文化”理念体系中企业使命、企业愿景、核心价值观、管理理念、工作理念等十大具体内容进行答题，此次活动是该公司开展“和文化”全员宣贯以来的又一项重要举措，“和文化”理念宣贯之初，该公司就注重将“和文化”理念与公司各项工作相结合，持续开展各类有关活动和主题实践，同时创新思路，扩大宣传范围，通过公司网站、微信平台、制作“和文化”宣传板面、台历挂历等方式，进一步提升宣传效果，便于公司全体员工利用不同形式学习和理解“和文化”理念，使“和文化”理念真正的落地生根。
宣贯过程中，该公司始终坚持宣贯工作全员覆盖的原则，不断提升全体员工对集团公司关于企业文化重要精神的再学习、再认识，从而达到统一员工思想和行动的目的，实现“和文化”理念的入脑入心，真正将文化的力量赋予成为企业发展的强大内生动力。
