三季度以来，运城发电公司结合“大唐精神在身边”月讲月报、“新时代、新思路、新担当、新作为”主题宣讲、道德故事选树、“弘扬爱国奋斗精神，建功立业新时代”等主题活动要求，紧紧围绕年度中心工作策划宣传，通过持续推出“微人物”选树、“微镜头”和“微故事”征集，聚焦生产经营、展现员工风采，为企业冲刺全年目标营造出了浓郁的实干氛围。

“微人物”树先进标杆。针对公司机组检修及重要抢修抢险工作，该公司以“走基层、进现场”的接地气宣传风格，紧扣重点要点工作进行全程跟踪，第一时间对奉献在急、难、险、重工作中的员工进行聚焦报道，并借助公司内网点击率高、关注度强、辐射面广、影响力深的特点，推出图文并茂的“微人物”展示专栏，为全员鼓劲加油；通过“我身边的能工巧匠”系列专题报道，对基层班组中坚持小发明、小革新、小改造和小设计的创新创意型员工进行挖掘，把兢兢业业坚守岗位、默默无闻埋头苦干的好员工展现出来。与此同时，利用公司内刊《运电风采》“封面人物”专栏，对“微人物”的“大作为”深度宣传，让员工实实在在的感受着企业的肯定与认可，温暖前行。

“微镜头”提工作热情。该公司在“采编员工最想读文章、拍摄员工最愿看图片”的走心宣传理念引领下，自我加压挖潜能激活宣传思维、拓宽宣传路径，充分利用目前广大员工手机都有拍照功能的有利条件，专门推出了“手机快拍、闪亮现场”、“镜看一线、图说员工”及“聚焦奋战现场、定格最美瞬间”三档栏目，引导员工主动发现身边的感动瞬间、感动人物，适时激发全员对身边好人新事的宣传意识。在公司迎峰度夏及机组检修中，广大值班员工纷纷拿起手机记录发生在现场最前延的特殊瞬间，党群工作部宣传负责人用最快速度将员工投稿编辑上传公司内网，从多角度、各侧面展现不同岗位干部职工的奋战情怀。员工们的“微镜头”虽然少了几分美感，却因其最新鲜、最纪实和最一线的真实感，引起了全体员工的广泛关注，全员互动的大宣传理念也让员工在参与中提升了工作热情。

“微故事”聚正能量。为进一步丰富解放思想、更新观念大讨论活动的内容，该公司以“弘扬大唐精神，争做大国顶梁柱”为主题，推出企业“微故事”征集评选活动，动员全体员工立足岗位奋发有为，为全年目标完成贡献力量。活动中，员工将身边的真人真事以“故事”的表现手法进行表述，通过讲述身边的凡人善举、智慧人生，描绘公司生产经营管理中的感人场景，弘扬员工在平凡岗位创新、创优、创先和脚踏实地、乐于奉献的品质和精神。另外，在挖掘选树的基础上，将优质的“微故事”用公司内刊、电视新闻、宣传展板、网站媒体等多形式进行集中展示和宣传，以扩大员工“微故事”在弘扬发展主旋律、传递工作正能量的影响力。接地气、鼓士气的“微故事”征集活动以其亲切的广角与视角走进了员工心中，为全员的前行注入了能量，有力助推了公司增发电量、设备检修等重点工作项目的安全高效推进。