春回大地暖，万象始更新。2月13至14日，新春佳节后的第一周伊始，国家能源集团黄金埠发电公司胜利召开三届一次职工代表大会暨2019年工作会议。来自该公司及各外委单位的100余名职工代表齐聚一堂，履行责任担当，共谋公司高质量发展大计。

　　“这次会议的主要任务是：贯彻落实集团公司一届二次、江西公司二届二次职代会暨2019年工作会议精神，总结2018年工作，分析当前形势，部署2019年工作，动员全体干部员工坚定信心、凝心聚力、真抓实干、开拓创新，共创新时代黄金埠公司高质量发展新局面。”该公司总经理工作报告，掷地有声，催人奋进。

　　本次会议是该公司深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的再贯彻再部署，是融入集团公司一周年后回顾丰硕收获的客观总结、深度析解，是凝心聚力号召全体干部员工及各外委单位同志们提高认识、坚定信心争创一流，共创新时代公司高质量发展新局面的宣誓动员、殷切展望。

　　会上，该公司总经理、党委副书记作了题为《坚持一流标准 干出一流业绩 共创新时代黄金埠公司高质量发展新局面》的工作报告，全面贯彻了国家能源集团和江西公司职代会暨2019年工作会精神，系统全面的总结了该公司2018年工作，深入分析了当前形势，明确了2019年工作目标、工作思路和具体措施，动员广大干部员工凝心聚力，砥砺前行，确保年度各项目标任务全面完成。

　　回望奋斗之路，拼搏初心不改。一份聚全员之力的成绩单让与会代表欢欣鼓舞：2018年，全年完成发电量67.76亿千瓦时，为江西公司打赢全面扭亏攻坚战贡献了重要力量，荣获“江西公司先进单位”和“全国电力行业设备管理先进单位”称号，继续保持“全国文明单位”，机组持续实现近5年“零非停”。一年来，该公司始终坚持以政治建设为统领力促党建工作质量不断提升，以实干作风为保证，积极践行“社会主义是干出来的”伟大号召，紧盯目标、控制节点、持之以恒以钉钉子的精神抓好年初“十件事”成效落实推动全年工作目标顺利完成，以“一家人”文化凝聚共识，持续弘扬达标精神，助推干事创业氛围有效提升、企业风貌焕发新活力。

　　一张布局谋篇的路线图向广大员工传递了拼搏思路：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实集团公司和江西公司各项决策部署，深入践行“社会主义是干出来的”伟大号召，坚持和加强党的全面领导，不断夯实本质安全基础和持续盈利基础，对标“六个一流”，全力抓好“十件事”，确保完成江西公司下达的各项目标任务，持续推动转型升级、高质量发展。

　　一幅统领全局的画卷向该公司广大员工描绘了奋进脉络：在建国70周年、集团公司创建示范企业启航之年、江西公司阔步前行第十年和该公司求索高质量发展关键一年之际，积极对标集团公司“六个一流”，在江西公司“六个聚焦”奋斗思路和“六型企业”建设蓝图的指引下，积极应对外部环境新形势、主动适应集团公司新要求、紧紧盯住江西公司新目标、牢牢把握公司发展新机遇，夯实“本质安全”、“持续盈利”两个基础，实现管理转型、设备转型、创效转型三个升级。

　　一篇再启新程更上层楼的任务书向该公司广大员工展示了“作战”纲领：要夯实本质安全和持续盈利两个基础，对标集团公司“六个一流”，要做到：对标党建一流，聚焦政治引领，要做到旗帜鲜明强党建、坚持不懈强队伍、驰而不息强作风，持续增强企业高质量发展“软实力”；对标管理一流，聚焦规范高效，要做到合规管理、对标管理、精细管理稳步同向推进，持续增强企业高质量发展“控制力”；对标效益一流，聚焦价值创造，要争取发电效益更好、燃料管控更优、挖潜增效更多，持续增强企业高质量发展“生命力”；对标质量一流，聚焦本质安全，要压实安全环保责任、抓实“双重防控”机制、夯实安全基层基础，持续增强企业高质量发展“源动力”；对标创新一流，聚焦节能环保，将强化正向激励、推进节能降耗、注重污染防治，持续增强企业高质量发展“驱动力”；对标文化一流，聚焦和谐发展，将筑牢核心理念、强化典型引领、坚持共筑共享，持续增强企业高质量发展“凝聚力”。

　　该公司“十件事”指明了广大员工阔步前行的努力方向：全力抓好“十件事”，一要抓好安全责任落实；二要抓好机组改造升级；三要抓好电量稳发超发；四要抓好燃料管控提升；五要抓好成本有效控制；六要抓好外委单位管理；七要抓好绩效正向激励；八要抓好一流人才培养；九要抓好脱贫攻坚摘帽；十要抓好企业文化引领。

　　该公司总经理强调，“争创一流”是新时代的召唤，是新集团的使命，对标一流，需要企业沉下心来认真思考，企业要做什么，每一位员工要做什么，一定要见贤思齐形成共识，坚定争创一流的底气，保持争创一流的状态，坚持一流的标准，创造一流的业绩，为实现公司转型升级高质量发展目标而努力奋斗，为实现江西公司“确保A级”目标而努力奋斗，为国家能源集团创建世界一流示范企业而努力奋斗。

　　会议认真听取并审议通过了该公司总经理工作报告等专题报告的决议，选举产生了第三届工会委员会及工会经费审查委员会，表彰了该公司和外委单位先进集体、先进个人和总经理奖励基金项目，与所属部门签订了2019年度生产经营目标责任书。