近年来，国电福州发电有限公司牢牢把握“三培训”，切实保证新员工上岗前培训率100％、特种作业人员持证上岗率100％、全员培训率100％，促进安全生产总体保持稳定发展态势。

严格执行新员工三级安全教育培训。该公司按照“分类、升级”的原则，严格执行入厂人员三级安全教育管理规定，要求每位新员工都要进行公司、部门、班组“三级”安全教育，规范人员入厂标准化管理。积极开展“导师带徒”“传、帮、教”活动，使新员工尽快掌握安全生产知识和操作技能，切实提高安全防范意识。

严格执行特种作业持证上岗培训。该公司特种作业种类杂、人员多，包括电工、锅炉作业、压力容器操作、压力管道、危险化学品操作等多项。该公司严格按照国家及省市的有关规定做好教育、培训、考核、复审组织和日常检查工作，坚持落实特种作业人员“持证上岗”制度，确保特种作业的安全。

严格执行普通员工的技能培训。该公司坚持开展消防安全、防汛抗台演练、火灾事故、仿真机演练等培训，不断提高员工的操作技能水平和应急能力。同时举办安全知识讲座、安全主题宣讲课、微讲堂等，教育员工严格按章操作，杜绝侥幸心理，养成良好的安全习惯，助推公司持续健康稳定发展。