下半年以来,大唐国际陡河发电厂严格落实中国大唐集团公司、京津冀公司年中工作会议精神,以扭亏增盈为首要任务,全面对标分析各项指标,制定专项督办落实责任,锁定年度任务目标,全力攻坚提升效益。1至8月份,发电量累计完成44.76亿千瓦时,同比升高4.19%,超公司调整后年目标时间进度5.69个百分点;利用小时累计完成3443小时,超电网煤机平均高82小时,始终保持区域同容量领先水平。
坚定不移增发电量。该厂明确了紧紧抓住电量“牛鼻子”不放的目标,坚持“抢在前,发在先”的工作理念,保持区域同容量领先水平,提前谋划协调,保障开机率、提升负荷率。每周开展区域同容量对标,及时掌握同容量开机及负荷接带情况,加大电网协调攻坚力度。紧盯日负荷曲线,兼顾“两个细则”考核,强化运行调整和合理优化运行方式,细化监盘和巡回检查,积极争取日计划正偏差。推进供热设备“冬病夏治”工作,跟踪热力公司供热管道消缺进度,消除供热输出瓶颈。与热力公司积极沟通协调,争取增带供热面积,增加供热量,确保机组冬季“零限热”。
节能降耗抓牢效益。该厂发挥老企业管理优势和技术优势,细化节能降耗目标及具体措施,开展主要能耗指标对标及小指标竞赛工作,控降成本费用。开展滑压运行、提升汽温等技术培训,提高运行人员实操水平,摸索滑压运行与“两个细则”补偿的最佳平衡点,提高机组低负荷运行经济性。强化节能问题监督机制,充分利用“节能微信群”对现场存在的影响机组能耗水平的突出问题进行督办。大力实施难题攻关项目,重点解决好预热器及电袋除尘器差压大、吸收塔阻力大等问题。优化供热期间机组运行方式,做好电负荷与热负荷的平衡工作,增大热电比。
压降成本全员行动。该厂大处着手强化燃料管理,踏准采购节奏,挖掘新煤源,降低燃料成本。在确保电量计划和库存要求前提下,倒推制定采购计划,全力提高长协煤兑现率,派专人调研燃煤市场,开拓有价格优势的新煤源。同时,该厂充分发挥人才技术优势、发扬优良作风,制定降低成本费用措施,落实到每个岗位、每个人。提高业务部门保险理赔意识,对企业固定资产的使用状况进行梳理,制定更加合理的保险缴纳方案。提升全员指标管控意识,加强非生产用能监督,规范抄表管理,对标计划管控,制定措施落实奖惩,提升各单位节水、节电意识。
主办单位:中国电力发展促进会 网站运营:kaiyun入口 国网信通亿力科技有限责任公司 销售热线:400-007-1585
项目合作:400-007-1585 投稿:63413737 传真:010-58689040 投稿邮箱:yaoguisheng@chinapower.com.cn
《 中华人民共和国电信与信息服务业务经营许可证 》编号:京ICP证140522号 京ICP备14013100号 京公安备11010602010147号
下半年以来,大唐国际陡河发电厂严格落实中国大唐集团公司、京津冀公司年中工作会议精神,以扭亏增盈为首要任务,全面对标分析各项指标,制定专项督办落实责任,锁定年度任务目标,全力攻坚提升效益。1至8月份,发电量累计完成44.76亿千瓦时,同比升高4.19%,超公司调整后年目标时间进度5.69个百分点;利用小时累计完成3443小时,超电网煤机平均高82小时,始终保持区域同容量领先水平。
坚定不移增发电量。该厂明确了紧紧抓住电量“牛鼻子”不放的目标,坚持“抢在前,发在先”的工作理念,保持区域同容量领先水平,提前谋划协调,保障开机率、提升负荷率。每周开展区域同容量对标,及时掌握同容量开机及负荷接带情况,加大电网协调攻坚力度。紧盯日负荷曲线,兼顾“两个细则”考核,强化运行调整和合理优化运行方式,细化监盘和巡回检查,积极争取日计划正偏差。推进供热设备“冬病夏治”工作,跟踪热力公司供热管道消缺进度,消除供热输出瓶颈。与热力公司积极沟通协调,争取增带供热面积,增加供热量,确保机组冬季“零限热”。
节能降耗抓牢效益。该厂发挥老企业管理优势和技术优势,细化节能降耗目标及具体措施,开展主要能耗指标对标及小指标竞赛工作,控降成本费用。开展滑压运行、提升汽温等技术培训,提高运行人员实操水平,摸索滑压运行与“两个细则”补偿的最佳平衡点,提高机组低负荷运行经济性。强化节能问题监督机制,充分利用“节能微信群”对现场存在的影响机组能耗水平的突出问题进行督办。大力实施难题攻关项目,重点解决好预热器及电袋除尘器差压大、吸收塔阻力大等问题。优化供热期间机组运行方式,做好电负荷与热负荷的平衡工作,增大热电比。
压降成本全员行动。该厂大处着手强化燃料管理,踏准采购节奏,挖掘新煤源,降低燃料成本。在确保电量计划和库存要求前提下,倒推制定采购计划,全力提高长协煤兑现率,派专人调研燃煤市场,开拓有价格优势的新煤源。同时,该厂充分发挥人才技术优势、发扬优良作风,制定降低成本费用措施,落实到每个岗位、每个人。提高业务部门保险理赔意识,对企业固定资产的使用状况进行梳理,制定更加合理的保险缴纳方案。提升全员指标管控意识,加强非生产用能监督,规范抄表管理,对标计划管控,制定措施落实奖惩,提升各单位节水、节电意识。