近期，国电福州发电有限公司结合正在开展的“安全生产月”系列活动，充分激发员工在安全生产中的能动作用，积极构建、培育并实践安全文化建设，以文化软实力助推员工安全行为习惯养成，在公司上下形成了“懂安全、要安全、会安全、能安全”的良好氛围。

抓好本质安全环境建设。该公司坚持把安全融入文化环境建设，广泛宣传安全知识、安全规范、典型案例。制作“机组检修”“安全生产月”宣传图片PPT，在电子显示大屏上循环播放，让员工耳濡目染，强化安全意识。举办安全文化作品征集和安全随手拍活动，在公司内网及微信公众号上展示传播安全作品，进一步弘扬安全生产主旋律。在厂区主要道路、生产现场等人流量较多的场所悬挂“防风险、除隐患、遏事故”等内容的安全宣传条幅，构建全方位的安全文化视觉系统，潜移默化地增强干部员工的安全防范意识。

搭建本质安全活动载体。该公司推行安全活动“主题化”，以“安全故事宣讲”、“总经理讲安全”、“今日说法”、安全知识竞赛、安全知识讲座、防汛防台应急演练等活动为载体，广泛丰富安全文化宣贯形式。坚持岗位练兵，强化员工安全技能提升，每年开展一次“安康杯”技能竞赛，定期组织现场微课堂、修旧利废、技术攻关等活动，建立安全教育长效机制，增强安全文化的驱动力，有效提升干部员工的安全意识和安全技能。

推进本质安全理念传播。该公司广泛传播本质安全理念，引导员工自觉践行安全生产法律法规和各项规章制度，促进员工实现从“要我安全”到“我要安全”的思想转变。组织400余人参加总经理和生产分管领导讲授的安全文化课，普及“安全是技术，安全是管理，安全是文化，安全是责任”的安全生产理念。为一线班组订阅专业性强、贴近生产实际的安全生产技术和管理杂志，围绕典型事故事件案例，开展班组安全学习会、技术讲课活动，在公司上下唱响安全主旋律，促进本质安全理念深入人心。