为了进一步提高生产人员的实际动手能力、专业技能水平和业务素质，达到岗位胜任水平，继2014、2015年国电泉州热电有限公司连续开展生产人员技能鉴定后，2016年该公司生产人员技能培训与鉴定工作也陆续完成。
由于经过两年的集中现场培训鉴定后，泉州公司运行人员大部分已经取得相应技能鉴定资格，而检修点检人员由于人少只能采取外送鉴定站进行培训鉴定，为了保证技能培训与鉴定工作的顺利进行，人资部积极主动联系各鉴定站，确定鉴定工种和鉴定时间，协助生产人员填报鉴定申请、申报工种，提早筹备谋划，通知参加技能鉴定人员提前进行学习准备。
截止2016年9月底，在泉州公司设备部的大力支持下，克服机组大修人员紧张的困难，该公司共派出21人参加技能鉴定，包括点检检修技能鉴定人员16人，这是泉州公司首次派出检修点检人员参加技能鉴定，其中电气专业技师2人、中级工1人；锅炉专业技师1人、高级工3人、中级工1人；汽机专业技师2人、中级工2人；热控专业技师1人、中级工3人 。除了6名技师需要明年拿到鉴定结果外，其他人员均一次性通过鉴定。
截止目前，泉州公司的生产人员技能鉴定率从2013年之前的19%，提高到目前的71.3%，超过集团五星级企业对生产人员技能鉴定率70%的考核标准。（余冬青）
