芙蓉花开好“颜”色

发布时间: 2019-12-06 来源:中国开云官网注册网址是什么 作者:周佩

——记湖南省芙蓉百岗明星获得者大唐耒阳发电公司发电部化学运行班班长颜玲

  她,是年轻温柔的女班长,是同事口中的“女学霸”;

  她,是大唐华银公司十大杰出青年,是大唐集团公司技术能手;

  她,是大唐华银电力股份有限公司耒阳分公司发电部化学运行班班长,是湖南省总工会评选的第八轮女职工“芙蓉杯”竞赛芙蓉百岗明星获得者——颜玲。

岗位成才展芳华

  “又来采访我们颜班长呀,她正忙着办票呢……”湘南地区的12月,冬日寒风阵阵,快步走近化学水处理值班室,推门而入,一个清瘦而忙碌着的身影便映入眼帘。

  此刻,女班长正微俯在电脑桌前,聚精会神地与工作人员核对办票内容。“我们马上处理完,请稍等一下!”她推了推眼镜,在记录本上快速书写着,年仅30的她,利落的动作和话语间透露着“老班长”的专业与自信。

  翻看颜玲的履历:2011从长沙理工大学毕业并入职耒阳发电公司。2014年成为化学专业第一个水、煤、油全能化验员;2015年竞聘成为化学专业最年轻的班长;2016年获华银公司年度燃料采制化专业技能竞赛个人第一名;同年,再获集团公司专业技能竞赛个人第六名……

  从耒阳发电公司技能比武一路“打”到集团公司竞赛赛场,从华银公司技术能手到湖南省女职工百岗明星,旁人看得到的,大多是“顺风顺水”的成长之路,看不到的,是她赛前熬夜“啃”书本,举着手电对着图纸摸黑熟悉系统结构的努力。

  原来,考虑到颜玲化学专业科班出身、基础好、学习能力强,入职之初,她所在的部门就明确对她提出“由一岗一能向一岗多能转化,尽快成为一个全能值班员”的工作要求。

  为不辜负该公司的重视和部门的期望,早日实现岗位成长,颜玲时常自我加压,除了要求自己在工作中细致无误外,更是时常虚心向前辈们请教专业技术方面的问题、利用业余时间默写默画运行规程和系统流程图。

  “我的入门师傅可多了,老师傅们都愿意耐心给我们传授自己的经验。说起来你可能不信,几乎化学专业的每一位老师傅都当过我的老师呢!”回忆起自己的成长之路,颜玲的话语间充满了感激。

  不仅如此,该公司3号炉大修期间,颜玲更是主动参与到机组设备化学清洗和化学检查工作中。因身形纤瘦,她主动请缨进入位于六十米高空的锅炉汽包,为化学检查获取第一手资料:“蜗居”在狭窄黑暗的空间里,弯曲着膝盖,佝偻着肩膀,一手艰难地拿着手电,一手小心端着认真刮取的腐蚀垢样本……颜玲凭借认真扎实的工作作风,很快得到了部门上下的认可。

  星光不负赶路人。在领导的关心和同事的帮助下,勤勉的颜玲很快掌握了整个化学专业的脉络和工艺流程系统。短短四年时间,她已从制氢站岗位学到油务化验岗位,从运行值班员蜕变成化学专业最年轻的班长。

班组齐心花满园

  化学运行班组在职人员22人,30岁以下青年员工6人,40岁及以上员工占比高达60%。一面是大批老员工适龄退休,班组人员的大量变动可能对日常工作造成影响,一面是老师傅对新技术学习动力不足,青年员工缺乏足够经验,专业人员培养可能陷入青黄不接的困境。如何从尽快从技术能手走向管理能手,从提升自我走向做好班组建设,对初入管理岗位、年纪尚轻的颜玲来说,无疑是岗位变化后要面临的一项重大课题。

  “青年员工记忆力好,学习能力强,必须打牢理论基础;老员工虽然知识更新慢,却实践经验丰富,是班组宝贵的财富。”在充分分析班组人员结构后,颜玲在青年员工和老员工的培训上,分别采取“后备班长培养”和“老将重更新”两种针对性策略。一方面有意识地发挥青年员工生力军作用,在常规工作安排和培训外,有意识地让青年员工在力所能及的范围内接触班组管理工作,在引导他们关注专业技能竞赛要求的同时,针对学员们所提出的疑问,推荐最懂业务的老师傅尽可能地答疑解惑;另一方面在班组新老交替期间,开展“传帮带”培训,让老员工分享岗位经验,帮助青年员工尽早上岗,同时激发其在教学中查找短板、及时更新的理论知识的自主性,达到以教促学的目的。

  “上班下班不限时提问,竞赛经验也毫无保留地倾囊相授。”日常工作中相互学习、人人为师,竞赛场上你追我赶、取长补短。在颜玲和班组人员的共同努力与耕耘下,化学运行班值班员持证上岗率达100%,一个又一个稚嫩的青年在化学岗位蜕变成能独当一面的专业人员,一名又一名集团公司、华银公司优秀技术能手在岗位中历练,从这里诞生……

  一花独放不是春,百花齐放春满园。2017年,发电部化学运行班组以良好的班组文化和优异的业绩分别获评华银公司“芙蓉标兵岗”、集团公司“巾帼建功示范岗”称号;2018年被湖南省技术中心评为年度化学技术监督先进班组,他们一次又一次用自己的行动,向系统内外展示了耒电化学运行的别样风采。

  2018年耒阳发电公司“三定”期间,人员流动性大,班组人员情绪疏导、管理、培训工作面临着前所未有的考验。对此,颜玲和化学专业各班班长紧跟部门要求,对从设备部、发电部办、财务部、检修部转岗至化学运行的近20名员工分批次开展专业培训。在部门和班组的共同努力下,仅短短三个月,转岗全员均考试合格、实现独立上岗,短时间内班组队伍得到充实,为该公司“三定”、大批骨干划转雷州、老员工退休高峰期间的安全生产稳定、职工队伍稳定提供了有力保障。

  “文娟师傅责任心强,工作细致;聂帅学习能力强,很快就在班组工作中发挥了作用……”采访中,我们总能发现,颜玲不仅对本职工作如数家珍,更是将他人的优点和成绩牢牢地记在心上,在散发光芒的同时,带给身边的人源源不断的鼓励与温暖。

  采访结束时,原本阴霾的窗外竟升起了难得的冬日暖阳。再回首,颜玲正俯身案前,停笔,抬头,笑着与我们挥手告别,身后化学值班室内又一次忙碌了起来……

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