5月31日,徐总来公司来调研,我参加了调研会,会后公司下发了徐总的讲话,我再次对徐总的讲话进行了学习。徐总讲话一方面肯定了公司的成绩,同时也指出了公司生产、经营等方面存在的问题,并对公司下一步工作提出了要求。通过认真学习徐总讲话,我的体会如下:
一、立足岗位,努力为公司的发展做出贡献
公司的发展需要每一位员工的努力,也需要员工根据环境的变化不断转换角色定位,为公司的发展发挥出最大的能力。作为环保部主任,要强化思想认识、勇于担当,扎扎实实的开展工作,认真落实好相关环保法律、法规,加强学习,紧跟公司的发展步伐,努力提升公司的环保运行管理与环保监督管理工作水平。一是要加强学习稳步提升过硬的技术水平,特别是环保专业作为一个新接触的专业,需要通过自身努力,加强环保专业知识的学习,提升专业技术水平,才能做好各项管理工作,带领全部门积极开展工作。二是工作中要围绕企业发展,敢于创新,稳步提高创新能力,克服小胜即满,小成即止的思想,结合自身条件,查缺补漏、完善自我,适应新形势、新任务要求,为转型发展贡献自己的青春和智慧。三是要提高部门员工安全生产意识,夯实安全管理基础。员工生产安全意识,是安全生产的根本,是健全安全文化的基础。工作上以加强“两票三制”管理为基础,以加强检查与考核为手段,积极开展现场“两票三制”检查、“四不两直”检查、对照检查等工作,堵塞安全管理中的漏洞,促进部门的安全生产水平的提升。公司的发展需要各部门、每个员工的努力,要按照徐总要求,认认真真地回望自己,总结自己,确定方位,并撸起袖子加油干,向更高的台阶迈进。
二、创新工作思维,积极开展对标工作
通过与先进企业的对标,可以找到工作中的差距,找到工作的问题,并找到解决的办法。通过学习先进企业的先进经验,推广到公司应用,提升管理能力及管理水平。按照徐总“用对标的思维去谋划工作,用对标的语言来表达工作,用达标的活动来推动工作”要求,我认为在对标工作中应重点做好以下几点:
一是通过对标发挥优势,补齐短板。通过对标,要找到自己的优势,并发挥自己的优势,不断提升,继续争做先进;同时更重要的是找到与先进单位差距,从中找到工作中的问题,并通过学习先进单位的方法,找到解决问题的办法,促进工作的提升。
二是通过对标提高节能认识,强化节能管理,重点开展好环保设备优化运行项目攻关。通过攻关,降低脱硫、脱硝、辅机厂用电率,同时控制好指标,减少运行消耗性材料石灰石和尿素的使用。与省内电厂进行对标,并学习其它电厂好的措施和方法,特别是要对标长沙电厂、益阳电厂各项指标,积极开展对标工作,查找问题,积极解决能耗指标高的问题。
三是加强作风建设,从“高、快、新”中找差距,以“严、细、实”的作风开展工作。在日常工作中,要敢于突破思维定势和传统经验的束缚,不断寻求新的思路和方法,使执行的力度更大、速度更快、效果更好。养成勤于学习、善于思考的良好习惯。一要着眼于“高”,站位高、层次高、标准高,勇攀高峰,向更高的台阶迈进;二要着眼于“快”,只争朝夕,提高办事效率,要有紧迫感、危机感;三要着眼于“新”,开拓创新,改进工作方法;四要工作作风“严”,积极进取,增强责任意识;五要工作作风“实”,脚踏实地,树立实干作风;六要工作作风“细”,精细安排、精细谋划,把工作做细。
作为一名中层管理人员,要弘扬优良作风,将务实落到实处,落实到工作之中,要加强调查研究,深入到工作现场,强化安全管理、节能管理、环保管理,解决部门工作中的实际困难和问题,制定准确有效的措施,从“高、快、新”中找差距,以“严、细、实”的作风开展工作,一心一意谋发展,心无旁骛干事业,坚持不懈,认真干好本职工作,为公司“创一流”添砖加瓦。
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5月31日,徐总来公司来调研,我参加了调研会,会后公司下发了徐总的讲话,我再次对徐总的讲话进行了学习。徐总讲话一方面肯定了公司的成绩,同时也指出了公司生产、经营等方面存在的问题,并对公司下一步工作提出了要求。通过认真学习徐总讲话,我的体会如下:
一、立足岗位,努力为公司的发展做出贡献
公司的发展需要每一位员工的努力,也需要员工根据环境的变化不断转换角色定位,为公司的发展发挥出最大的能力。作为环保部主任,要强化思想认识、勇于担当,扎扎实实的开展工作,认真落实好相关环保法律、法规,加强学习,紧跟公司的发展步伐,努力提升公司的环保运行管理与环保监督管理工作水平。一是要加强学习稳步提升过硬的技术水平,特别是环保专业作为一个新接触的专业,需要通过自身努力,加强环保专业知识的学习,提升专业技术水平,才能做好各项管理工作,带领全部门积极开展工作。二是工作中要围绕企业发展,敢于创新,稳步提高创新能力,克服小胜即满,小成即止的思想,结合自身条件,查缺补漏、完善自我,适应新形势、新任务要求,为转型发展贡献自己的青春和智慧。三是要提高部门员工安全生产意识,夯实安全管理基础。员工生产安全意识,是安全生产的根本,是健全安全文化的基础。工作上以加强“两票三制”管理为基础,以加强检查与考核为手段,积极开展现场“两票三制”检查、“四不两直”检查、对照检查等工作,堵塞安全管理中的漏洞,促进部门的安全生产水平的提升。公司的发展需要各部门、每个员工的努力,要按照徐总要求,认认真真地回望自己,总结自己,确定方位,并撸起袖子加油干,向更高的台阶迈进。
二、创新工作思维,积极开展对标工作
通过与先进企业的对标,可以找到工作中的差距,找到工作的问题,并找到解决的办法。通过学习先进企业的先进经验,推广到公司应用,提升管理能力及管理水平。按照徐总“用对标的思维去谋划工作,用对标的语言来表达工作,用达标的活动来推动工作”要求,我认为在对标工作中应重点做好以下几点:
一是通过对标发挥优势,补齐短板。通过对标,要找到自己的优势,并发挥自己的优势,不断提升,继续争做先进;同时更重要的是找到与先进单位差距,从中找到工作中的问题,并通过学习先进单位的方法,找到解决问题的办法,促进工作的提升。
二是通过对标提高节能认识,强化节能管理,重点开展好环保设备优化运行项目攻关。通过攻关,降低脱硫、脱硝、辅机厂用电率,同时控制好指标,减少运行消耗性材料石灰石和尿素的使用。与省内电厂进行对标,并学习其它电厂好的措施和方法,特别是要对标长沙电厂、益阳电厂各项指标,积极开展对标工作,查找问题,积极解决能耗指标高的问题。
三是加强作风建设,从“高、快、新”中找差距,以“严、细、实”的作风开展工作。在日常工作中,要敢于突破思维定势和传统经验的束缚,不断寻求新的思路和方法,使执行的力度更大、速度更快、效果更好。养成勤于学习、善于思考的良好习惯。一要着眼于“高”,站位高、层次高、标准高,勇攀高峰,向更高的台阶迈进;二要着眼于“快”,只争朝夕,提高办事效率,要有紧迫感、危机感;三要着眼于“新”,开拓创新,改进工作方法;四要工作作风“严”,积极进取,增强责任意识;五要工作作风“实”,脚踏实地,树立实干作风;六要工作作风“细”,精细安排、精细谋划,把工作做细。
作为一名中层管理人员,要弘扬优良作风,将务实落到实处,落实到工作之中,要加强调查研究,深入到工作现场,强化安全管理、节能管理、环保管理,解决部门工作中的实际困难和问题,制定准确有效的措施,从“高、快、新”中找差距,以“严、细、实”的作风开展工作,一心一意谋发展,心无旁骛干事业,坚持不懈,认真干好本职工作,为公司“创一流”添砖加瓦。