红蓝绿，是光的三原色，仅仅三种颜色，就能展现出五彩缤纷。
红蓝绿，也是电建人的三原色，代表方向的“党旗红”、“自强不息，勇于超越”的“电建蓝”和生机勃勃、充满希望的“青年绿”，三者相互碰撞，相互融合，在大江南北，祖国内外，建造了一座座伟大的工程。
库尔楚河，自天山蜿蜒而下，流经作为一带一路上承北启南重要之地的新疆库尔勒市，在这一片古老而神奇的土地上，与水电建设者们在霍拉山下相遇，以“红绿蓝”为颜料，在库尔勒的茫茫戈壁上，渲染出库尔楚水库这一丝路上的多彩明珠。
“电建蓝”诠释精品工程
沿着丝绸之路，穿过罗布泊地区的楼兰，顺着北道西行，第一站便是古渠犁国，如今的新疆库尔勒地区。
《汉书.渠犁国传》载：“犁国，王治渠犁城。都尉一人，户百三十，口千四百八十。胜兵百五十人，东北与渠犁、东南与且末，南与精绝接，西有河、至龟兹五百八十里。”
库尔勒是古丝绸之路中道的咽喉之地和西域文化的发源地之一，是新疆重要的交通枢纽和物资集散地，也是重要的政治、经济、文化中心。
库尔楚河，滋润着霍拉山脚下的大片土地，被居住在库尔勒这里的众多百姓视为“母亲河”，她为农牧民送上清泉，带来戈壁中的生机。
库尔楚水库工程，作为库尔楚河上的控制性水利枢纽，控制2.27万亩的灌溉面积，是一座承担灌溉、工业供水等任务的综合利用水库工程。
项目的建成，不仅将能对流域水资源进行优化配置，改善区域气候和生态环境、更对本地的农业灌溉以及区域经济发展具有重要意义。它的修建，从一开始，就承载着新疆人民的殷殷期待。
2022年2月27日，寒风凛冽中，"电建蓝"的旗帜飘然升起在了库尔楚河畔的天空中。
正在举行的库尔楚水库工程开工仪式，也正式拉开了中国水电十五局水电人在这里战斗的序幕。
“上下同心者胜，同舟共济者赢”。
一个工程建设的好坏不仅得益于管理者的科学谋划，更加需要整个团队的团结一致，上下同心。
事起于基，功成于细。
在截流验收中，新疆自治区巴州水利局这样表示：库尔楚水库工程的施工质量良好，优良率远超85%；项目部更是能科学管理、攻坚克难，克服种种制约，按期完成截流目标，这些都是中国电建带给我们的惊喜。
建一项工程，惠一方百姓；筑一座水库，树一个标杆。
“有困难我们就克服困难，工程要修就要修好，我们要对老百姓负责！”项目经理彭志刚这样说。
“党旗红”引领攻坚克难
鲜红的党旗，作为茫茫戈壁滩上少有的亮色，也指引着在此的水电建设者们，前进的方向。
库尔楚项目开工建设伊始，项目部党支部坚持项目建设和党组织建设同步，党支部按照党建标准化、规范化要求，完善各项规章制度。
“我们在项目施工一线岗位划分党员责任区，在项目各个工作岗位创建党员示范岗、组建党员先锋队带动青年突击队，真正做到项目建设关键岗位有党员、困难面前有党员、突击攻关有党员。”项目支部书记彭志刚这样介绍到。
为切实将党建工作融入到生产经营工作中，让党旗飘在一线，项目部以“党建+”为载体，以“一名党员 一面旗帜 凝心聚力 确保度汛”为主题，开展截流度汛誓师大会，党员干部冲在前，引领全员参与，全力以赴助推围堰填筑目标节点的实现，将党建工作内嵌到项目生产工作中，充分发挥党建引领优势。
为充分调动全体建设者积极性，顺利实现截流目标，项目部党支部精心部署，调配资源，组织开展“确保截流 安全度汛”劳动竞赛，为期115天，在确保安全生产，质量优先的前提下抢抓工期。
2022年2月初首批人员进场就位；
2022年8月26日，库尔楚水库工程导流洞进、出口顺利贯通，标志着工程进入截流前冲刺阶段；
2023年4月28日灌溉放水洞顺利贯通；
2023年5月12日，工程大坝上游围堰全断面填筑至1422米高程，比计划工期提前19天完成年度防洪度汛目标，为2023年防洪度汛及后续大坝填筑奠定了基础。
当年开工，当年汛前即发挥防洪作用，库尔楚水库的建设者们，用实际行动，为新疆人民交上满意的答卷。”
“青年绿”助力人才成长
“无论过去、现在还是未来，中国青年始终是实现中华民族伟大复兴的先锋力量。青年人有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗，中国青年才会有力量，党和国家事业发展才能充满希望。”
这是习近平总书记对青年的殷殷期待，也是水电青年的前行方向。
绿色是生命的音符，“青年绿”代表着希望和未来，青年才干茁壮成长，企业才能可持续发展。
库尔楚水库工程项目管理团队平均年龄只有33岁，毫无疑问，这是一只及其年轻的队伍。
项目深知一个企业的发展需要源源不断的新生力量的注入与成长，因此格外注重青年的生活和成长，对他们寄予厚望，希望他们能尽快成长成才。
项目充分发挥“职工夜校”阵地作用，为一线职工铺就“赋能成长”之路；结合生产经营实际，累计共开展培训43次，培训内容涵盖职工的工程技术、质量、安全生产、合同商务、财务资金管理等方方面面，共计400余人次参与培训，全方位、立体式提升青年人员的综合能力素质，在一线岗位磨炼中成长成才。
青年素质的提升，关键在于“实践”。项目聚焦生产经营，广泛动员，以项目技术能手为骨干，成立 “勇创创新工作室”职工创新工作室，现有成员7人，课题两项，完成专利一项；成立QC小组，引领青年为企业提质增效、改革发展添智提能。
在聚力以实践培养青年成长成才的同时，项目也聚焦思想引领，以理论学习坚定青年理想信念；通过“团课”“微党课”学习，引领项目青年对标思考、深入剖析，找准差距、明确目标。
新职工入职的第一件事，就是由项目负责人亲自带着大家对项目部环境和施工现场进行了熟悉并讲解，并举行了导师带徒仪式，配备经验丰富的老师傅，对新来职工进行工作和生活上的一对一帮扶。
通过组织领导班子和青年员工开展座谈会，畅谈职场体会，指引职业规划，提升青年员工的归属感。
项目部还特别注重新员工的培养锻炼和大胆使用，围绕项目重点节点任务，组建青年突击队，激励青年员工勇挑重担和干事创业的决心，助力青年员工强化专业能力，尽快成长成才。
“党建红”强基铸魂引领方向、“电建蓝”同心协力铸造精品、 “青年绿”茁壮成长创造未来。
水电十五局人以“红绿蓝”为颜料，调制缤纷色彩，以库尔楚河为笔，在霍拉山下的茫茫戈壁上渲染出库尔楚水库这一丝路上的多彩明珠。
漫漫丝路，泽惠千年。2023年，是“一带一路”倡议提出的十周年，从2013到2023，十载春秋，十载奋斗，十年征程十年歌。
这是“一带一路”走过的十年，也是电建人用汗水和智慧，砥砺奋进的十年。
水电十五局人在新疆这一神奇而美丽的土地上，发扬着“自强不息，勇于超越”的企业精神，深耕细作，书写出了一幅幅高质量发展的新画卷。不断超越，用优良的市场履约能力，为“一带一路”事业添砖加瓦，不断擦亮着“中国电建”大国央企的良好品牌。
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