2020年，核八所进行“一所两制”公司化改革，成立上海中核八所科技有限公司，核八所实行党委领导下的所长负责制。未来核八所将紧抓上海科创中心政策优势和重点高校科研机构资源，加快推进核八所改革，以科技创新、成果转化、技术服务为主攻方向，推进组建核装备技术研究院，构建研发、设计、制造、用户一体化协同创新机制。
一、招聘岗位
核工业第八研究所所长兼上海中核八所科技有限公司总经理
二、招聘范围
面向中核集团内部公开招聘。
三、资格条件
1.年龄原则上不超过50周岁（1970年12月31日以后出生）；
2.全日制本科及以上学历，理工科专业；
3.高级工程师及以上职称；
4.集团内担任二类单位副职级（一类单位部门正职级）3年以上，或二类单位副职级（一类单位部门正职级）1年以上且和下一职级累计5年以上任职经历，任职时间截止2020年12月31日；
5.具有较高的政治素质，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”；
6.具有较强的战略思维、改革意识、市场意识、担当意识和事业心；具有较强的系统思维能力、经营决策能力、创新推动能力、沟通协调能力、监督控制能力、处理复杂问题和突发事件能力；
7.熟悉科研院所及现代科技型企业经营管理和公司治理。
四、应聘方式
1.简历投递截止时间：2020年10月8日。
2.请将简历材料以“应聘岗位名称-姓名”命名，发至：zhaopinpuyuan@163.com。
3.报名者须提供以下材料：（1）身份证、学历证明、学位证明、专业技术资格证书、获奖证书等证明材料；（2）招聘报名表（word版和PDF扫描版，“应聘岗位+姓名”命名）；（3）应聘人员信息一览表（“应聘岗位+姓名”命名，可编辑版）。
4.应聘材料务必准确、完整、真实，应聘者须对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘资格。
五、招聘程序
1.招聘流程：简历筛选、面试、干部考察、确定人选、公示、报集团公司批准、聘用，其中面试地点为上海。
2.对招聘资料严格保密，仅用于此次招聘工作；本次招聘不向应聘者收取任何费用，谨防受骗。
六、薪酬待遇
1.聘用人员参照上海中核浦原有限公司所属成员单位负责人年薪管理办法实行年薪制。
2.社保及公积金关系是否转移，尊重聘用人员意愿，由聘用人员和单位协商办理。
热忱欢迎广大英才加盟，共创强核强国伟大事业！
附件1：招聘报名表.doc
附件2：应聘人员信息一览表.xls
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